欧美伊人色综合久久天天,一区二区三区国产

推薦產品

京東安聯(lián)百萬玫瑰女性意外險（互... 銷量：138299.00

約有598項符合搜索保障的查詢結果，以下是第381-390項。

摘要：杭州市人力資源和社會保障局機關及所屬杭州市就業(yè)管理服務局、杭州市勞動人事爭議仲裁院、杭州市專家與留學人員服務中心、杭州市職業(yè)技能培訓指導中心，將于2013年6月3日分別從杭州市中河中路242號勞動大樓、杭州市環(huán)城北路318號市府大樓、杭州市東新路155號和平廣場統(tǒng)一遷入杭州市天目山路135號玉泉大廈內辦公，原聯(lián)系電話不變。杭州勞動保障局咨詢服務中心編外人員招聘公告杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務中心系財政補助事業(yè)單位，隸屬于杭州市人力資源和社會保障局?，F(xiàn)因工作開展需要，面向社會公開招聘勞動保障咨詢人員10名。一、招聘職位條件

1、思想作風正派，廉潔奉公，工作責任心強，有良好的團隊意識和吃苦耐勞的精神；
2、有較強的語言文字表達能力和溝通協(xié)調能力；
3、具有適應崗位要求的身體條件；
4、年齡35周歲以下；
5、全日制普通高校本科及以上學歷，專業(yè)不限；
6、二年及以上工作經驗。

二、工作內容按照工作規(guī)范和流程，提供勞動保障政策法規(guī)咨詢、辦事指南、信息查詢等服務，受理電話投訴舉報及收集意見、建議等。三、合同簽訂及工資待遇如下1、按照杭州市機關事業(yè)單位編外用工的有關規(guī)定，編外合同制用工采取勞務派遣形式，首次合同簽訂3年；2、錄取后，需進行2-6個月的培訓。培訓期間，每月發(fā)放培訓補貼2000元；3、培訓期滿經考核合格，正式上崗后，待遇為月收入4000元左右，年終獎及其他獎勵福利另行計發(fā)。待遇按本人實際出勤、工作績效、崗位系數(shù)等掛鉤計發(fā)。4、編外咨詢員職級晉升通道為：咨詢員、咨詢師、組長（監(jiān)理）、業(yè)務副主管（業(yè)務副總監(jiān)）、業(yè)務主管（業(yè)務總監(jiān)）。四、招聘程序、方法及時間安排1、報名時間。工作日上午9：00-11：00，下午14：00-16：00;2、報名地點。杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務中心（解放路89號星河商務大廈12樓）；聯(lián)系電話：87256011，87256012。3、資格審核。請在規(guī)定時間內持報名表1份（見附件1）、本人身份證、學歷證書的原件和復印件，本人近期免冠1寸彩照1張及相關證明材料到現(xiàn)場報名；4、面試。報考人員需進行兩輪面試：（1）初試：資格審查符合條件的應聘者，現(xiàn)場進行初次面試，面試內容為咨詢員必須具備的基本素質：普通話標準、口齒清晰等；（2）復試：筆試合格人員，參加復試。復試為結構化面試，面試內容為考察面試人員的語言表達、溝通、邏輯思維和歸納分析能力等。復試時間和地點另行通知。5、筆試。筆試分為兩輪：（1）公共基礎考試。初次面試合格人員，當天參加公共基礎考試，考試內容為公共基礎知識，滿分100分，合格60分，考試時間60分鐘；（2）業(yè)務考試。公共基礎考試成績合格人員，可以在每月規(guī)定時間參加業(yè)務考試，業(yè)務考試內容見附件2。6、體檢。復試通過人員參加體檢。體檢在指定醫(yī)院進行，標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢時間和地點另行通知。五、招聘錄用體檢合格人員，根據杭州市機關事業(yè)單位編外用工的相關規(guī)定辦理招工錄用手續(xù)。

#杭州社保 #勞動保障 #社保查詢

2024-09-03 14:28:57

實事資訊杭州市勞動社會保障服務專線將升級: 摘要：在浙江省人社系統(tǒng)，這條專線所依托的杭州市勞動社會保障咨詢服務中心，可謂名聞遐邇。它先后榮獲“省人社系統(tǒng)優(yōu)質服務窗口”、“全省人力資源社會保障電話咨詢服務工作示范單位”多項稱號。杭州市勞動社會保障咨詢服務中心簡介杭州市勞動社會保障咨詢服務中心隸屬于杭州市勞動和社會保障局，屬純公益類的事業(yè)單位。杭州市勞動社會保障中心2005年12月15日對外運行，是勞動保障部門面向民眾進行政策解釋、辦事指南、信息查詢、投訴舉報的窗口，同時還是杭州勞動保障社情民意的調查機構，為相關部門制定和完善勞動保障政策提供參考依據。3年來，杭州市勞動社會保障中心的服務滿意率始終保持在98.5%以上。榮獲了“省勞動保障系統(tǒng)優(yōu)質服務窗口”“杭州市學習型先進班組”“杭州市巾幗文明示范崗”等榮譽稱號。咨詢服務大廳被授予市級“青年文明號”稱號，咨詢杭州市勞動社會保障中心工會獲共建共享“生活品質之城”十佳工會工作獎。杭州市勞動社會保障網，2007年被杭州市人民政府辦公廳評為優(yōu)秀子網站。在全國人社系統(tǒng)電話咨詢領域，杭州市勞動社會保障咨詢服務中心一馬當先。2011年，它被定為全國人力資源社會保障電話咨詢服務工作示范培訓基地。更難得的還有社會的口碑。去年底，在政府部門和商業(yè)機構開展的公共服務能力調查中，杭州市勞動保障咨詢服務中心在渾然不知中，經過層層嚴格的篩選，最終被評為人民滿意基層站所（服務窗口）、中國年度 “十大傾聽民意公共服務熱線”。引導聆聽民意新風。傾聽民意的12333成為杭州人社部門服務民生的最前臺。這扇民意窗口就像一根中心軸，讓人社事業(yè)始終圍繞民生不偏離人社事業(yè)關系千家萬戶，政策多，且更新快。為讓老百姓了解政策、查詢信息，方便辦事，全國人社系統(tǒng)逐漸利用信息化手段開設咨詢窗口，并冠之以統(tǒng)一的服務號碼--12333。錢塘江上的這扇窗口開啟于2005年。電話、短信、網站、電郵、傳真，只要方便老百姓咨詢，多種手段一一納入進來。花開數(shù)朵，源于一根，即杭州市勞動社會保障中心12333咨詢服務中心。認識有多深刻，行動才有多堅決。杭州市人社局局長張建華向記者談起對12333咨詢專線的認識：“我們這個領域的政策法規(guī)要落實好，必須先讓老百姓了解，杭州市勞動社會保障中心這扇窗口的作用是不可替代的。事業(yè)發(fā)展、服務對象數(shù)量增加，人少事多的矛盾日益突出，這扇窗口對于減輕經辦機構工作壓力、化解社會矛盾，作用是顯而易見的。重要的是，它還是一個反映民意的窗口，他們上報的咨詢動態(tài)讓我們看到政策的不足和盲點。”窗口通了，民意得以上達，政策制定中不可避免的些微迷茫和疏漏，總能及時聽到民眾的反饋。這扇民意窗口就像一根中心軸，讓勞動保障事業(yè)始終圍繞民生不偏離。去年10月份，市民金女士打來電話反映，她的戶籍在杭州市區(qū)，是一名省屬企業(yè)退休人員，參保關系在省社保，目前仍未納入杭州市企業(yè)退休人員社會化管理服務?？吹阶约旱睦习閰⒓由鐓^(qū)里的退管活動，她羨慕得不得了。希望相關部門盡快出臺對于省部屬企業(yè)退休人員社會化管理服務實施意見的細則。同樣的民聲通過網站的局長信箱也傳達上來。來信人稱，他是異地戶籍的在杭退休人員，單位也是省屬企業(yè)，尚未納入社會化管理范圍。咨詢中心意識到，這件事情關系到不少老人的生活，說不定他們天天盼著細則出臺呢。于是，杭州市勞動社會保障中心咨詢將讀者來信和電話內容整理后上報給局里。市局多方協(xié)調，抓緊時間敲定實施細則。傾聽老百姓的呼喚，再將這些殷切的民聲傳達給人社部門，進而化為一項項直達民心的政策，這樣的例子在咨詢服務中心數(shù)不勝數(shù)。杭州市人社局黨委書記陳國妹將咨詢服務專線形容為：人社部門傾聽民聲、了解民意、化解民憂、平息民怨的重要橋梁。; #杭州社保 #勞動保障
2024-09-03 14:28:57

實事資訊杭州市社會保障網相關問題: 摘要：無論是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、就業(yè)與再就業(yè)政策等信息查詢和政策咨詢，還是勞動監(jiān)察、勞動爭議、投訴舉報等民意傳達和維權幫扶，杭州市社會保障網的文件數(shù)據庫，幾秒鐘就能找到“標準答案”。解決困難群眾生活就業(yè)難，“春風行動”最暖人心。連續(xù)7年，杭州募集到幫扶資金1.95億元，累計給5.56萬戶困難家庭送去一次性救助金1.31億元。幫扶救助的不僅是低保戶，杭州市社會保障網把困難群眾也納入其中，兩類人群合起來有2.2萬戶，基本做到了困難群眾“出現(xiàn)一個發(fā)現(xiàn)一個，發(fā)現(xiàn)一個幫扶一個，幫扶一個解決一個”。此外，杭州先后4次修訂最低生活保障政策，8次提高低保標準。2001年以來，6次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。2003年以來，杭州市社會保障網累計投入促進就業(yè)專項資金7.99億元，新增就業(yè)崗位70萬個，幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)58萬人，其中就業(yè)困難人員22.62萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率降到目前的3.26%。社會保障“安全網”越來越穩(wěn)固。外來人員、城鎮(zhèn)老年居民、少年兒童生大病，都有了相應的醫(yī)療保障。農民也可以像城里人一樣月月領養(yǎng)老金。下一步，除繼續(xù)落實好新一輪就業(yè)再就業(yè)政策外，“重頭戲”是全面創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，杭州市社會保障網重點幫扶“4050”失業(yè)人員和“零就業(yè)家庭”失業(yè)人員就業(yè)。對“零就業(yè)家庭”人員，將在就業(yè)培訓、公益性崗位安置、發(fā)放小額擔保貸款、落實社保補貼上，優(yōu)先安排照顧。到2007年底，全市30%以上社區(qū)基本達到充分就業(yè)社區(qū)標準，基本消除“零就業(yè)家庭”。杭州市社會保障網為進一步理順管理體制，市委、市政府已決定，把原來歸口市衛(wèi)生局的新型農村合作醫(yī)療管理職能，原來歸口市民政局的醫(yī)療救助管理職能，都劃歸市勞動保障局。目前，有關部門正修改完善《杭州市基本醫(yī)療保障辦法》《杭州市基本養(yǎng)老保障辦法》。制定這兩個《辦法》，就是要在杭州市社會保障網政策上實現(xiàn)全市本地戶籍城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險全覆蓋，實現(xiàn)全市本地戶籍居民16歲以上人員基本養(yǎng)老保險全覆蓋。杭州市社會保障網查詢注：點擊進入后要先就行登陸，個人登錄前請選擇登陸方式。使用授權用戶名登錄的用戶請選擇“用戶名”;使用市民郵箱登錄的用戶請選擇“市民郵箱”。單位登錄前請選擇登陸方式。用人單位請選擇“用人單位”，并錄入由系統(tǒng)統(tǒng)一發(fā)放的用戶名/密碼；培訓機構等非用人單位請選擇“培訓鑒定機構”，并錄入所需要登錄的子業(yè)務系統(tǒng)發(fā)放的用戶名/密碼。杭州市社會保障網說明：1、單位杭州市社會保障網上辦事通過單位社保編號、經辦人身份證、密碼登錄；參保單位社保經辦人員需持單位有效證件到杭州市社保大廳申請用戶名/密碼?！?、個人網上辦事可使用“中國杭州”門戶網站市民信箱用戶名及密碼登錄。（用戶名和密碼區(qū)分大小寫，市民信箱用戶名請輸入全稱，如：abc@hz.cn）郵箱開通咨詢電話：96171;3、培訓機構網上辦事通過用戶名、密碼登錄。問：我們公司有為我繳納社保，但是我不清楚他們有沒有給我繳納，因為他們沒有給我有效的繳納憑證什么的，所以我想查下，請問除了電話查詢之外，杭州市社會保障網上要怎么查詢本人的社保情況。個人：已申請市民郵箱的，可直接憑市民郵箱用戶名和密碼登陸（如何申請市民郵箱的用戶名請撥打96171進行咨詢）；未申請市民郵箱的，可持本人身份證原件及復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口進行有效身份確認和相應權限的授予，領取用戶名和密碼。單位：單位需攜帶組織機構代碼證、工商營業(yè)執(zhí)照原件及復印件、單位經辦人的身份證原件、復印件至市、區(qū)勞動保障系統(tǒng)各業(yè)務經辦窗口，簽訂《杭州市勞動和社會保障網上業(yè)務辦理協(xié)議》，填寫《杭州市社會保障網上辦事權限開通申請單》，領取《杭州市社會保障網上辦事權限開通回執(zhí)》。; #杭州社保 #社會保障
2024-09-03 14:28:57

實事資訊各地陸續(xù)改善民生福祉農村社保新政策領銜出臺: 摘要：近日，從人力資源和社會保障部、住房和城鄉(xiāng)建設部、民政部、財政部、國家稅務總局了解到，這些部門日前已陸續(xù)提出了2013年的工作目標，一批關系民生的新政策已經開始實施。2013年，人社系統(tǒng)將研究新農保和城居保制度合并實施和規(guī)范管理問題，出臺城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接政策，完善和落實被征地農民的社會保障政策。農村社保新政策：江蘇城中村居民變市民在農村社保制度建設方面，江蘇省南京市出臺新政，將城中村農村居民變市民納入社保體系。記者了解到，南京市提出的改造目標是：2013年，重點突破，統(tǒng)籌實施。2014年6月青奧會前，重點完成中心區(qū)主干道、重點風景區(qū)周邊和涉及青奧場館周邊的危舊房、城中村改造任務；2015年，基本完成主城區(qū)危舊房、城中村改造工作。本輪城中村改造，南京提出要結合國土資源管理轉型創(chuàng)新方案進行土地整理；依法統(tǒng)一將集體土地轉變?yōu)閲型恋?；統(tǒng)一把農村居民轉為城市居民，組建社區(qū)居民委員會；統(tǒng)一將農村居民納入城鎮(zhèn)社會保障體系；統(tǒng)一規(guī)劃、建設和管理改造區(qū)域，提升城市現(xiàn)代化水平。不同類型的危舊房城中村如何改造？對符合城市規(guī)劃并具備開發(fā)條件的危舊房、城中村，通過土地儲備和綜合開發(fā)來實施改造；對軌道交通、人居森林、城市干道等重點項目涉及的危舊房、城中村，通過建設項目來實施改造；對歷史風貌區(qū)中的危舊房，通過歷史文化街區(qū)保護性整治，進行有機更新、完善配套、優(yōu)化環(huán)境、消除隱患來實施改造。在本次改造中，居民意見也將作為征收與拆遷的依據。文件明確規(guī)定，市政府明確列入危舊房、城中村改造計劃的項目，在聽取居民意見后作為啟動征收或提前開展補償安置與房屋拆遷的依據。此外，對近期未納入儲備計劃或實施規(guī)劃建設的占地1萬平方米以下的危舊房片區(qū)、城中村，改造項目重點用于完善城市功能建設服務設施等。其實，社保補貼是政府對個人掛靠在勞動局交保險的就業(yè)困難人員給予的一種優(yōu)惠政策，其過去規(guī)定的補貼對象僅包括夫妻雙失業(yè)人員、單親失業(yè)人員、“4050”失業(yè)人員、失業(yè)一年以上失業(yè)人員、低保、殘疾、特困以及被征地農民等。在今年政府出臺的新政策規(guī)定，回保超年齡段的人員也可以享受社保補貼的政策，而且對超年齡段的被征地農民離退休不足五年的，也可以享受五年的政策。農村社保新政策：山東養(yǎng)老保險繳費期限可延后新政策規(guī)定，企業(yè)參保人員（包括城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員及其它企業(yè)職工）到達退休年齡時，累計繳納基本養(yǎng)老保險費不滿15年的，經本人申請，可延長繳費至滿15年后，按其實際年齡辦理退休，并自辦理退休手續(xù)的次月領取養(yǎng)老金。新政一出，使很多因為累計繳費年限不滿15年而晚年生活沒有保障的職工，有望在繼續(xù)繳費后拿到退休。記者在采訪中了解到，許多老人由于沒有養(yǎng)老金，在失去勞動能力后，只能由子女養(yǎng)老。尤其是獨生子女家庭，一對夫妻需要贍養(yǎng)四個老人，這樣的壓力讓許多家庭感到有些吃不消。目前，許多人由于考慮到享受不到社保的退休待遇，只好轉投商業(yè)保險，但由于買商業(yè)保險年齡越高，每年付出的保險費成本也會越高，這也讓許多家庭感覺吃力。這項社保新政策的出臺就是為了滿足廣大職工的養(yǎng)老需求，充分體現(xiàn)了政府對廣大職工的關心和以人為本的理念，使煙臺市養(yǎng)老保險保障范圍進一步擴大。“延長繳費年限”政策的出臺，使很多因為累計繳費年限不滿15年而晚年生活沒有保障的職工，也有望在繼續(xù)繳費后拿到退休金。社會保險是一項保障勞動者生活的政策，其本身就具有“以人為本”的特征。在當前全球金融危機背景下，不少企業(yè)效益下滑，職工收入下降，社會保障的重要性進一步凸顯出來。煙臺市此項政策的出臺把以往“冷冰冰”的硬性政策規(guī)定變成了充滿“人性化”的惠民舉措，解決了企業(yè)職工的后顧之憂，為廣大參保職工吃了顆“定心丸”。; #社會保險 #社會保障
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊廣州勞動保障信息網查詢功能全面升級: 摘要：自2012年1月1日起，廣州社保參保單位、參保個人只要登錄廣州市勞動保障信息網“辦事大廳”，就能查詢各類對私、對公社保待遇的詳細信息，包括基本養(yǎng)老、農轉居養(yǎng)老、城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老和新農保、失業(yè)、工傷、生育等險種。在網上“辦事大廳”開通的同時，查詢系統(tǒng)也得到全面升級。新的查詢功能系統(tǒng)極大方便了參保對象。查詢到的數(shù)據完整且操作便捷，并提供了分類匯總功能。同時，查詢界面的設計更加合理和人性化，個人和單位能夠在同一界面實現(xiàn)所有險種的基本查詢，不需要在不同險種界面間切換，查詢結果能批量導出為電子文檔進行保存。廣州人社局負責人介紹，社保參保人和參保單位只需登錄市人力資源社會保障局官網，分別選擇“個人網辦”或“單位網辦”，進入廣州市勞動保障局網上業(yè)務大廳；輸入身份證或單位社保號以及相應的密碼，即可在“社會保險”欄目的“信息查詢”查到社保待遇支付信息。例如通過選擇“臺賬年月”、“險種”等，可以查詢某段時間的各險種社保待遇；通過“社保待遇支付按支付文件名的匯總信息”，可查詢到單位收到某筆社保待遇的具體人員名單。廣州市勞動保障信息網“辦事大廳”開通后，原來需要參保單位前往社保經辦機構查詢的對公待遇詳細信息，現(xiàn)在參保單位均能自助查詢到明細具體到個人的名單，從而節(jié)省了前往社保經辦機構查詢打印的時間和交通成本，更好地滿足了廣大參保對象對社保公共服務的需求。從廣州市勞動保障信息網上了解到，根據省人社廳、財政廳下發(fā)的通知，下月起省內醫(yī)保轉移，互認繳費年限。從7月1日開始，流動就業(yè)人員在廣東省內醫(yī)保轉移，將互認繳費年限。廣東省人社廳、財政廳日前下發(fā)了《關于印發(fā)廣東省流動就業(yè)人員基本醫(yī)療保險關系轉移接續(xù)暫行辦法的通知》（下稱“通知”），規(guī)定廣東省內醫(yī)保轉移，繳費年限予以累計計算?！锻ㄖ访鞔_，各統(tǒng)籌地區(qū)對參保人在不同統(tǒng)籌地區(qū)參加職工醫(yī)保的繳費年限應當互認，予以累計計算。但繳費年限不重復計算，醫(yī)保待遇不重復享受。同時，參保人跨統(tǒng)籌區(qū)域轉移職工醫(yī)保關系時，只轉移基本醫(yī)療保險關系和個人賬戶，統(tǒng)籌基金不轉移。《通知》適用人群為未達到法定退休年齡，在廣東省參加職工醫(yī)保，因流動就業(yè)在省內跨統(tǒng)籌區(qū)轉移職工醫(yī)保關系的個人。對醫(yī)保關系實現(xiàn)轉移，退休后的醫(yī)保待遇應如何計算，《通知》也作出了詳細規(guī)定：參保人達到法定退休年齡后，在各統(tǒng)籌區(qū)參加職工醫(yī)保的累計繳費年限需符合退休后待遇享受地規(guī)定的年限要求，同時必須在待遇享受地參加職工醫(yī)保實際繳費年限累計滿10年。符合上述條件的，參保人在最后參保地享受醫(yī)保待遇；不符合條件但在曾經參保的地方滿足該條件的，可在曾經參保地享受醫(yī)保待遇。; #廣州社保 #勞動保障 #社保網
2024-09-03 14:28:57

實事資訊惠州社保網服務器短暫故障個人查詢業(yè)務受影響: 摘要：社保網個人查詢點不開1月3日，網友發(fā)帖《老調重彈：惠州社保查詢難，難于上青天！》，帖中寫道：“從前，惠州社保的網站單調簡單，但是查詢卻很順利。為了適應時代需求，網站越做越好，內容也越來越豐富，但是核心內容卻找不到了。近期惠州社保查詢不到的問題被諸多用戶投訴，一連投訴多日，社保局卻毫不留意。”網友還在帖中附上市政府網上多個市民反映社保網上查詢問題的截圖。截圖內容顯示，不少市民都受這個問題困擾：1月2日，網友投訴個人查詢社保的鏈接打不開“不知你們(有關部門)知道不，大多數(shù)人投訴，你們卻熟視無睹。”帖發(fā)出后，不少網友跟帖表示有過同樣遭遇，有人還道出了心中的焦急和疑惑，一網友說：“以前是可以查的，不知快過年的原因還是其他，這段時間根本就無法打開啊！不是每個單位都有電腦人才在維護咩！怎么可以讓那便民的窗口無法打開??？市民有事才會去查詢的??！”從去年12月下旬以來，就有不少市民在政府網絡問政平臺表示社保局的個人查詢頁面打不開，而關于社保網上查詢存在的問題，去年整個年度都有市民咨詢和投訴。昨日，記者在惠州市人民政府網站網上的網絡查詢欄目看到有社保查詢這個項目，項目分為個人社保查詢、單位社保查詢。記者點擊發(fā)現(xiàn)，均顯示無法訪問網頁。在惠州社保局網站，點擊“個人查詢”、“網上查詢”項目，均顯示找不到網頁。前日，惠州市社保局信息科潘科長表示，單位社保查詢由于月結進行數(shù)據維護，過兩天即可恢復。近兩周，用于個人社保查詢的網絡服務器壞了，目前正在搶修，將盡快修。對于單位社保查詢?yōu)楹我灿貌涣说膯栴}，潘科長表示，目前處于月結期間，正在進行數(shù)據維護，所以單位基本資料查詢也無法正常查詢，“過多兩天就可查到”。社保網去年已換新網址潘科長表示，此前惠州社保局網站曾遭黑客攻擊，去年9月份起更換域名，在9月、10月、11月，舊網址上留了新網址的鏈接，12月舊網址撤銷，正式啟用新網址。在新的社保網上也發(fā)過更改網址的相關公告。一名鄧姓工作人員表示，目前只是個人查詢部分打不開頁面，社保網其他功能都正常。部分市民反映社保網無法打開，可能是因為其他網站上鏈接惠州市社保網的鏈接還是舊網址。他表示，在網絡服務器維修期間，市民需查詢社保信息，可致電相關科室。相關鏈接：惠州社保局的職責是：1、貫徹執(zhí)行國家、省、市有關社會保險工作的法律、法規(guī)和政策規(guī)定，并組織實施相關檢查。2、負責管理各縣（區(qū)）社保分局的人員和資產，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所的業(yè)務工作，組織各分局實施社會保險經辦工作，監(jiān)督考核各分局的基金運行情況。3、組織制定全市社會保險經辦工作的規(guī)劃，建立規(guī)范的社會保險經辦業(yè)務流程。4、負責全市社保經辦工作人員的能力建設工作，制定工作人員上崗標準、業(yè)務培訓計劃，組織實施培訓和考核。5、承擔城鄉(xiāng)職工和居民一體化社會保障政策的落實，組織實施城鄉(xiāng)居民社會保險費的擴面征繳，負責城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民的各項社會保險待遇的審核和發(fā)放。6、負責社會保險登記證和特定門診待遇的審核、發(fā)放和年度檢驗工作，承辦社會保險關系轉移、接續(xù)和醫(yī)保IC卡的管理工作，并對養(yǎng)老失業(yè)待遇領取資格進行核對驗證。; #惠州社保 #社保查詢 #社會保障 #社會保險
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊江蘇最低工資標準擬調整: 摘要：為發(fā)揮江蘇最低工資標準的保障作用，增加城鎮(zhèn)低收入居民的收入，經省政府同意，省勞動和社會保障廳發(fā)布通知調整我省最低工資標準，新的最低工資標準將從今年11月1日起執(zhí)行。調整后的江蘇最低工資標準為：一類地區(qū)690元/月，二類地區(qū)550元/月，三類地區(qū)480元/月，四類地區(qū)400元/月。小時最低工資標準是：一類地區(qū)5.8元/小時，二類地區(qū)4.6元/小時，三類地區(qū)4.1元/小時，四類地區(qū)3.4元/小時。據介紹，今年最低工資標準含勞動者個人依法繳納的社會保險費，而這筆費用在以前不包含在最低工資標準之內，需由企業(yè)另行支付。一類地區(qū)上調110元具體調整江蘇最低工資標準為，一類地區(qū)從850元上調到960元，二類地區(qū)從700元上調到790元，三類地區(qū)從590元上調到670元。小時最低工資標準，一類地區(qū)從7.2元調整到7.8元，二類地區(qū)從5.9元調整到6.4元，三類地區(qū)從5.0元調整到5.4元。一類、二類、三類地區(qū)江蘇最低工資標準分別較調整前增長了12.95%、12.86%、13.56%。據了解，一類、二類和三類地區(qū)由各省轄市自行規(guī)定。但是，本次需執(zhí)行的全省各市、縣（市、區(qū)）執(zhí)行最低工資的類別，目前還沒有公布。各市、縣（市）人民政府，將在規(guī)定期限內向社會公布調整后的最低工資標準。此外，按照規(guī)定，加班加點的工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼，法律法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者的福利待遇等三類工資待遇，都不包括在最低工資標準口徑內，應由用人單位另行支付。勞動者所得月工資在剔除這三類項目并繳納個人最低住房公積金后，低于江蘇最低工資標準的部分，仍應由用人單位補足。通知要求，全省各市市區(qū)、縣（市、區(qū)）現(xiàn)執(zhí)行的類別若需變動，應按照《江蘇省企業(yè)最低工資暫行規(guī)定》第七條的規(guī)定，在該通知公布之后的20天內，由各市政府提出本行政區(qū)域內的具體類別調整方案，報省人民政府審批。加班費不在江蘇最低工資標準內江蘇最低工資標準不包括加班加點的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等，也不包括個人按下限繳存的住房公積金。這是我省時隔兩年后再次上調江蘇最低工資標準。省人力資源和社會保障廳有關人士表示，受國際金融危機的影響，近年來部分企業(yè)特別是外向型企業(yè)生產經營面臨嚴峻挑戰(zhàn)，我省根據保增長、保民生、保穩(wěn)定的要求，暫緩調整了最低工資標準。由于各項工作措施到位，我省不僅在應對挑戰(zhàn)中實現(xiàn)了保增長目標，而且在克服困難中增強了發(fā)展后勁。最低工資標準作為勞動力市場的重要信號，根據經濟形勢的變化，作出積極調整，有利于保持我省工資價位的市場競爭力，增強企業(yè)活力，穩(wěn)定就業(yè)崗位。上調最低工資標準，對于增加職工收入，特別是提高低收入職工的工資水平將起到直接拉動作用。下列各項不包括在江蘇最低工資標準口徑內，由用人單位另行支付：1，加班加點工資；2中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。3，法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。勞動者在“剔除”以上各項和繳納個人最低住房公積金后，江蘇最低工資標準的部分，用人單位應當補足。各市市區(qū)、縣、（市、區(qū)）現(xiàn)執(zhí)行的類別若需變動，應按照《江蘇省企業(yè)最低工資暫行辦法》的規(guī)定，在《通知》公布后的20日內，由各市政府提出本行政區(qū)域內的具體類別調整方案，報省政府批準。調整后的江蘇最低工資標準，由省轄市政府在規(guī)定期限內向社會公布。此次調整的最低工資標準從2005年11月1日起執(zhí)行。記者從南京市勞動保障局了解到，南京市現(xiàn)行一類區(qū)為南京市市區(qū)含江寧區(qū) ;二類區(qū)為溧水縣；三類區(qū)為高淳縣、原六合縣、原江浦縣。; #江蘇社保 #社會保障
2024-09-03 14:28:57

實事資訊電子商務推保險新品網購退貨運費險保障全: 摘要：網上購物已成為一種時尚，成為了現(xiàn)在宅男宅女生活必不可少的生活方式。近日，一款退貨運費險在淘寶網推出，為這一時尚購物方式因退貨運費引發(fā)的糾紛提供一種好的解決方式。　　說起電子商務與保險，你想到的肯定是網銷保險。但是，突然有一天，你在網店購買保險產品時，發(fā)現(xiàn)其中一款正是專門保障網店庫存商品的保險產品，你會感慨，網銷早已不是電子商務與保險之間最時髦的關系了。
　　電子商務納入保險保障范圍
在某專業(yè)保險服務網站，記者發(fā)現(xiàn)這樣一款自選家庭財產保險。從名稱中，我們可以看出，這實際上是一款家財險。仔細研究發(fā)現(xiàn)，只不過與常見的家財險產品不同，這款產品適用的人群是經營網店的店主，主險保險責任除基本家庭財產之外，還包括網店庫存商品，與普通家財險一樣，保額均是自由選擇。網店庫存商品也可不投保。附加險選擇中，除常見的附加現(xiàn)金、金銀珠寶盜搶損失險、附加盜搶損失險等之外，還有一項附加家庭雇主責任險，也是自由選擇。另外，還提供了“網店店主人身意外傷害”的選擇。除了上述自由選擇保障范圍的網店綜合型，針對網店皇冠賣家、網店皇冠賣家和網店普通賣家，公司還分別設計了三款主險保額固定的卡單式家財險，其中網店皇冠賣家卡的主險保額最高，保費也最貴。附加險和意外險仍是自由選擇。賣家是有的保障了，那么買家呢？對于買家來說，最擔心的恐怕就是商品不合適需要退貨了。一來麻煩，二來一般還得自己承擔運費。買家的擔心，保險公司也想到了。某日，小張在淘寶網購物，在“確認訂單信息”的時候，突然發(fā)現(xiàn)與以往不同，在頁面的右下方，多了一個提示燈，后面寫著“因退貨產生的運費由保險公司72小時內賠付xx元”接著下面是一個投保協(xié)議的鏈接，然后是“我同意購買退貨運費險xx元”的選擇框。非常好奇，小張便打開投保協(xié)議鏈接，發(fā)現(xiàn)這原來是保險公司的一款退貨運費險，根據買方投保協(xié)議，保障范圍是“通過淘寶網交易平臺成交且支持“7天無理由退換貨”的商品。”當網絡購物行為發(fā)生后，因實物與網上展示不符或投保人與保險人協(xié)商一致的其他理由，買方或收貨方在買賣雙方約定的退貨期間內退貨，且賣方允許買方或收貨方退貨并承諾返還貨款，保險人按照保險單約定的退貨運費進行賠償。保障期限是“自買家或買家代表簽收貨物之時起七日止，或至買家在線“確認收貨”時止，以時間先后順序較早發(fā)生者為準。”保額、保費根據郵寄兩地地址而不同。但一般情況下，保費在1元以下，比如，廈門到北京，最高保額10元，保費0.5元。投保這一退貨運費險的買家在申請理賠時，可在淘寶網上點擊“申請退款”，待賣家同意退款操作后，買家只需在淘寶網退貨過程中填寫正確的“物流單號”等信息，待該筆交易退款結束后，系統(tǒng)會自動發(fā)起理賠申請，保險公司會在72小時內辦理，確認屬保險責任后將直接賠付款匯入買家支付寶賬戶。由于快遞公司造成的網購物品損壞退貨不在退貨運費險的承保范圍內；買家換貨導致多支付郵費，保險公司并不賠付。“盡管金額不大，但對這一新型的購物方式起到了保駕護航的作用。”保險公司相關負責人指出，這樣可以減少由于費用之爭引發(fā)的糾紛。據介紹，這份保險也可以由賣家來買，成為許多賣家吸引顧客的手段。買家賣家多給“好評”實際上，不論是網店綜合型家庭財產保險，還是退貨運費險，只不過是傳統(tǒng)保險產品的一種新形式。比如，網店綜合型家庭財產保險只不過是擴展了家財險的保障范圍，混合了意外險、責任險等險種，與我們見到的其他混合型家財險并無實質區(qū)別。但將保障范圍擴展到網店，就不得不說是一大創(chuàng)新，而往往正是這樣微小的新穎之處使產品贏得了市場的認可。“很不錯的保險，雖然開網店是小本生意，但是貨物多了也怕出意外，買份保險就放心多了。”用戶ganggangjiudang說。在上述網店綜合型家庭財產保險的網絡銷售區(qū)，記者看到大多數(shù)網友給予了好評。而在淘寶網退貨運費險的討論區(qū)，一些店主表示愿意為買家購買之外，另一些店主則遲疑。每筆交易都要交或者產品尚不完善，還有一些擔憂是淘寶網的變相收費。但大多數(shù)給予了支持的回應。不過，買家小張最擔心的是一旦發(fā)生理賠，該找誰呢？根據淘寶網上的介紹，退貨時，買家首先需要點擊“申請退款”，待賣家同意買家的退款操作后，買家只需在淘寶網退貨過程中填寫正確的“物流公司”“物流單號”等信息, 待該筆交易退款結束后，系統(tǒng)會自動發(fā)起理賠申請，保險公司會在72小時內進行審批處理，確認理賠后賠付金額將直接支付至買家支付寶賬戶。
　　退換運費險是否像講的那樣完美？
記者對淘寶網賣家進行隨機調查發(fā)現(xiàn)，退換貨運費往往都是由買家支付的，除非因賣家的產品質量有問題引發(fā)退貨運費由賣家承擔。而對于產品本身，多數(shù)賣家認為產品研發(fā)初衷是好的，但產品將使得客戶養(yǎng)成想買就買、想退就退的習慣。“就算是再好的賣家，也不能確定自己賣的商品和照片及敘述的完全一致，因此逛網店買東西考的是買家的眼力，如果買完就退，累積多了賣家也吃不消。”對此，一位淘寶網“皇冠級”賣家告知記者。另外在調查過程中記者發(fā)現(xiàn)，多數(shù)買家對這一淘寶網的增值服務項目并不了解，少數(shù)知悉這一項目的也表示并沒有投保，理由是存有理賠難的顧慮。“保險總是投保容易理賠難，現(xiàn)實中理賠需要提供資料，網購也是如此。”網購者這樣表示，目前只是通過謹慎選購來避免退貨。也有買家認為自己網購的本來就是幾元的小額商品，不會因不滿意去退貨。不管怎樣，退貨運費險無疑是電子商務催生的又一新生事物，“值得支持！”; #保險新品 #保險保障 #退換運費險
2024-09-03 14:28:57

實事資訊南海社保查詢網教您怎么查詢個人社保: 摘要：南海區(qū)社會保險基金管理中心與南海電信還推出了12333語音查詢服務，參保人撥打12333，根據語音提示輸入本人18位身份證號碼，即可獲取上月個人參保繳費信息，也可轉接人工服務查詢有關政策，撥打免收聲訊費。42萬參保人將陸續(xù)收到，12333語音查詢服務已推出像透過月結單了解自己上月電話費多少一樣，南海的養(yǎng)老保險也有了“年結”對賬單。本周起，南海首批35918名參保人將會陸續(xù)收到由南海區(qū)社會保險基金管理中心以信函方式寄發(fā)的《佛山市社會保險基本養(yǎng)老個人賬戶通知單》。南海區(qū)在職參保繳費而且建立了養(yǎng)老個人賬戶的42萬參保人也會在近期收到。這是南海區(qū)社會保險基金管理中心繼今年6月開通社保短信服務后，為進一步加強落實參保人知情權而推出的又一新舉措。據該中心負責人介紹，從2005社保年度(7月1日至次年6月30日)開始，南海社保機構會在每年8～9月份，將參保人上一年度的基本養(yǎng)老個人賬戶記錄，以《佛山市社會保險基本養(yǎng)老個人賬戶通知單》的形式郵寄送達。有一份待寄的通知單，里面詳細列出了參保人的參保單位、所屬期間、繳費工資、養(yǎng)老個人賬戶等信息。南海社保查詢可以根據如下情況，自行選擇查詢方式。1、社保中心查詢如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區(qū)社會保險經辦機構業(yè)務辦理大廳查詢。2、上網查詢登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業(yè)務網站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。3、電話咨詢撥打勞動保障綜合服務電話“12333”進行政策咨詢和信息查詢。4、觸摸屏查詢各區(qū)社會保險經辦機構業(yè)務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統(tǒng)，刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。南?；謴蜕绫？ㄞk理南海區(qū)社保信息系統(tǒng)調整升級后，今起恢復社?？ㄞk理，去年參保未辦理社?？ǖ某擎?zhèn)職工、參保居民可到屬地社保分局專窗辦理，30個工作日內可領到社?？?。南海社會保障卡（簡稱社?？ǎ┦羌鐣ｋU及其他事務功能于一體的集成電路卡。社?？ㄊ菂⒈Ｈ讼硎茚t(yī)療保險待遇的憑證，參保人在門診就醫(yī)、住院社保登記、出院結算時出示該卡即可。至去年，南海區(qū)已發(fā)放近100萬張卡。去年上半年，南海區(qū)社保信息系統(tǒng)調整升級，期間，為加強和規(guī)范社?？ǖ墓芾?，結合新信息系統(tǒng)的要求，南海區(qū)社會保險基金管理局重新確定社?？ü芾砟Ｊ郊熬唧w承辦要求，引入競爭，由原來一家銀行改為農業(yè)銀行、光大銀行兩家銀行共同協(xié)助辦理和發(fā)放社?？üぷ鳎蕴嵘账?。經過一系列的籌備，升級完善后的南海區(qū)社保信息系統(tǒng)今起恢復社?？ㄞk理，辦卡流程更簡化。為方便參保人，區(qū)社保局在8個鎮(zhèn)街分局開設了社?？I(yè)務專門窗口，負責轄區(qū)內社?？搬t(yī)保個人賬戶管理工作，以及業(yè)務咨詢、辦卡受理、沖銷、退醫(yī)保個人賬戶等業(yè)務。去年3月參保未辦理社?？ǖ某擎?zhèn)職工、參保居民，可帶齊相關資料到屬地社保分局辦理，30個工作日內即可領到卡。居民醫(yī)保參保人未辦理社?？ǖ模蒙矸葑C可當參保憑證。職工醫(yī)保參保人辦卡后即建立個人賬戶。為方便職工醫(yī)保參保人刷卡消費，南海區(qū)醫(yī)保定點醫(yī)療機構、藥店POS機已統(tǒng)一銀聯(lián)標識，IC卡、磁條卡均可使用。; #南海社保 #社保查詢 #社會保險 #社會保障
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊深圳市人力資源和社會保障局: 摘要：
　　深圳市人力資源和社會保障局聯(lián)系方式
深圳市人力資源和社會保障局官方網站地址：1.深圳深南中路1025號新城大廈東座郵編：518031
　　　　　2.深圳市福田區(qū)福中三路市民中心西區(qū)三樓郵編：518035熱線電話：0755-12333
　　深圳市人力資源和社會保障局內設機構
內部設置機構有：辦公室、人事處、政策法規(guī)處、就業(yè)促進處、勞動關系處、人力資源配置處、職業(yè)能力建設處、公務員管理處、職員與雇員管理處、工資福利處、專業(yè)技術人員管理處、軍官轉業(yè)安置處(市軍隊轉業(yè)干部安置工作小組辦公室)、計劃財務與社會保險基金監(jiān)督處、信息處、信訪處、業(yè)務受理處等17個處室。
　　深圳市人力資源和社會保障局主要職責
（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關人力資源和社會保障事業(yè)
本數(shù)據來源于百度地圖，最終結果以百度地圖數(shù)據為準。
發(fā)展的法律、法規(guī)、和政策；起草有關地方性法規(guī)、規(guī)章和政策，經批準后組織實施；擬定人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。（二）承擔綜合管理人力資源及其市場的責任，促進人力資源合理流動，有效配置。（三）負責促進就業(yè)工作，建立就業(yè)援助制度，完善公共就業(yè)服務體系；負責就業(yè)、失業(yè)預測預警和信息引導，實施預防、調節(jié)和控制。（四）負責職業(yè)能力建設工作，統(tǒng)籌建立職業(yè)培訓制度；按管理權限，綜合管理公職人員培訓和專業(yè)技術人員繼續(xù)教育；監(jiān)督管理技工學校、職業(yè)技能培訓和考核鑒定機構。（五）完善勞動關系協(xié)調機制，監(jiān)督實施企業(yè)職工工時、工休制度和女工、未成年工特殊勞動保護工作；組織實施人力資源和社會保障監(jiān)察、爭議仲裁工作，協(xié)調勞動者維權，依法查處重大案件。（六）會同有關部門開展農民工管理服務工作，協(xié)調解決重點難點問題；負責開展區(qū)域勞務合作。（七）負責軍隊轉業(yè)干部和隨軍家屬安置，指導自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務工作。（八）負責專業(yè)技術人員管理工作，承擔博士后管理工作，承擔高層次專業(yè)技術人才和高技能人才規(guī)劃、培養(yǎng)工作，深化職稱制度改革。（九）按照管理權限，負責行政機關及事業(yè)單位職位管理和公務員、職員、雇員管理；綜合管理政府獎勵。（十）建立機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；按照管理權限，綜合管理機關、事業(yè)單位工作人員的福利、退休、退職工作。（十一）負責國（境）外專家和其他國（境）外人員、留學人員來深就業(yè)創(chuàng)業(yè)以及外國（地區(qū)）企業(yè)代表機構中方雇員的管理和服務工作；統(tǒng)籌管理引進海外智力、出國（境）培訓、有關國際交流工作。（十二）承擔統(tǒng)籌管理人力資源和社會保險各項基金的責任。（十三）承辦市政府和上級部門交辦的其他事項。深圳市人力資源和社會保障局2012年度公共服務白皮書根據深圳市委市政府工作部署和市政府績效管理委員會第六次全體會議精神，深圳市人力資源和社會保障局結合工作實際，制定了2012年度公共服務白皮書。公眾可通過官網查閱白皮書相關信息，可選擇以下幾種方式，對深圳市人力資源和社會保障局白皮書事項進行咨詢、投訴，或提供相關建議：
1、撥打電話12333；
2、發(fā)郵件至電子郵箱:szrsjzwgk@opic.sz.gov.cn; #深圳市人力資源和社會保障局
2024-09-03 14:28:57