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人力資源和社會(huì)保障部于今年9月26日發(fā)布了《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》。根據(jù)新規(guī),用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社保登記并申報(bào)繳納社保費(fèi)。而用人單位若沒(méi)有按時(shí)足額繳納社保費(fèi),社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可通過(guò)相關(guān)金融機(jī)構(gòu)予以劃撥的,并且自欠繳之日起按日加收0.5%的滯納金。用人單位經(jīng)責(zé)令仍未補(bǔ)繳的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以向所在地有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)扣押、查封、拍賣用人單位財(cái)產(chǎn),用拍賣所得抵繳應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金。因此,單位給員工補(bǔ)繳社保刻不容緩。那么,對(duì)于員工來(lái)說(shuō),單位補(bǔ)交社保的必要性是什么?單位給員工補(bǔ)繳社保流程有哪些?
用人單位整體欠費(fèi)的,企業(yè)按規(guī)定辦理整體補(bǔ)繳后的,職工按規(guī)定享受相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇;企業(yè)未整體補(bǔ)繳的,待企業(yè)全部補(bǔ)齊所欠各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)后,職工方可享受欠費(fèi)期間的醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌待遇。因用人單位原因造成個(gè)別參保人欠費(fèi)超過(guò)3個(gè)月的,可按規(guī)定補(bǔ)繳,但欠繳期間應(yīng)由醫(yī)保統(tǒng)籌金支付的費(fèi)用,由用人單位負(fù)擔(dān)。參保人中斷繳費(fèi)在3個(gè)月以內(nèi)的,可按規(guī)定補(bǔ)繳,補(bǔ)繳后正常享受醫(yī)保待遇;職工中斷繳費(fèi)超過(guò)3個(gè)月(領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間除外)后再次參保的,需連續(xù)繳費(fèi)半年后享受醫(yī)保待遇。
補(bǔ)繳社保與新繳納社保一樣,單位提供職工備案的《錄用人員登記備案花名冊(cè)》、近期工資發(fā)放表或核定表,并填寫《職工社會(huì)保險(xiǎn)花名冊(cè)》(需加蓋單位公章)一式兩份,到市社會(huì)保險(xiǎn)征繳中心基金征繳管理科辦理。批量續(xù)保(10人以上),需提供續(xù)保人員職工編碼電子表格(即Excel表,由單位自行制作)。
剛過(guò)試用期卻被裁員,入職半年多的劉小姐日前致電本報(bào)稱,社保費(fèi)用還沒(méi)到賬。據(jù)記者了解,被裁員工可通過(guò)法律手段爭(zhēng)取企業(yè)補(bǔ)繳社保的福利。
劉小姐入職新公司剛剛度過(guò)試用期,所在研發(fā)部被總公司撤銷,部分員工被并入銷售部或被裁。劉被評(píng)估為性格內(nèi)向不適合做銷售,也因?yàn)槠淙肼殨r(shí)間最短而被列入了裁員名單。
劉小姐介紹,入職時(shí)公司曾商定試用期內(nèi)不繳社會(huì)保險(xiǎn)金,試用期后補(bǔ)繳6個(gè)月試用期的社會(huì)保險(xiǎn)。可現(xiàn)在試用期過(guò)了,社保還沒(méi)到賬卻被裁員了,“五險(xiǎn)一金”的福利不知道還能否享受。
業(yè)內(nèi)人士表示,法律法規(guī)明確保障員工被裁后的福利權(quán)益,企業(yè)不繳納社會(huì)保險(xiǎn),只要在仲裁時(shí)效內(nèi),員工都可提出讓企業(yè)補(bǔ)繳。年休假等法定福利同理。被裁員工可有理有據(jù)地向公司爭(zhēng)取,如果公司“裝聾作啞”可通過(guò)法律途徑維權(quán)。其中,勞動(dòng)爭(zhēng)議必須在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60天內(nèi)申請(qǐng)仲裁。
市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局發(fā)出通知,提醒各欠費(fèi)單位及其職工,及時(shí)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
經(jīng)統(tǒng)計(jì),目前尚有部分參加企業(yè)養(yǎng)老、工傷、生育三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的單位和職工欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,用人單位及其職工未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,自欠繳之日起,加收利息及滯納金。市、縣區(qū)社保局提醒各欠費(fèi)單位及其職工要提高認(rèn)識(shí),抓緊時(shí)間到所在地社保局補(bǔ)繳欠費(fèi),減少不必要的損失。
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