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2013年11月1日，《社會保險費(fèi)申報繳納管理規(guī)定》開始實施。該部門規(guī)章首次強(qiáng)制性規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，為其職工足額繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項社會保險。用人單位違反此項規(guī)定的，勞動者有權(quán)要求給予補(bǔ)繳?？墒?，現(xiàn)實中很多人不知道公司到底有沒有給自己交社保。那么，該怎么查公司的社保是否已經(jīng)繳納呢？

一般來說，查詢公司的社保是否已經(jīng)繳納，可以根據(jù)如下情況，自行選擇查詢方式：

1. 社保中心查詢。如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳查詢。

2．上網(wǎng)查詢。登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務(wù)網(wǎng)站，點(diǎn)擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。

3．電話咨詢。撥打勞動保障綜合服務(wù)電話“12333”進(jìn)行政策咨詢和信息查詢。

4、觸摸屏查詢。各區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳內(nèi)如果設(shè)有社會保險觸摸屏查詢系統(tǒng)，刷卡或根據(jù)屏幕提示輸入卡號或身份證號進(jìn)行查詢。

怎么查公司的社保——相關(guān)鏈接

員工社保權(quán)益受侵犯 維權(quán)應(yīng)注意收集證據(jù)

打官司打的是證據(jù)。訴訟中，法院根據(jù)各方提交的證據(jù)認(rèn)定事實。因此勞動者平時應(yīng)增強(qiáng)對工資單、勞動合同等方面證據(jù)保存及收集的意識。實踐中，勞動者一旦發(fā)現(xiàn)單位未足額為其繳納社會保險，一定要積極行使相應(yīng)權(quán)利，盡早解決糾紛，避免因為相關(guān)證據(jù)滅失、企業(yè)被注銷等因素，導(dǎo)致工資數(shù)額無法確定、繳費(fèi)主體不存在，致使權(quán)利無法行使等情況的出現(xiàn)。此外，用人單位和勞動者對社會保險的繳納均需承擔(dān)一定的比例，如果勞動者不繳納應(yīng)承擔(dān)的部分，將會導(dǎo)致稽核的終止，勞動者將會陷入極為被動的地位。用人單位一旦因未足額繳納社會保險被勞動者舉報后，應(yīng)積極配合社?；瞬块T完成社保補(bǔ)繳工作。社會稽核部門作出整改意見后，如果企業(yè)不配合補(bǔ)繳工作，社會稽核部門將有權(quán)報請勞動保障部門依法作出處罰，這時企業(yè)承擔(dān)的不僅是補(bǔ)繳社會保險的問題，還要支付相應(yīng)的處罰金。

青島市明年起用人單位拖欠工資社保費(fèi)將被曝光

明年1月1日起，用人單位無故拖欠工資、惡意拖欠社保費(fèi)，或是非法使用童工等，將由市人社局向社會公布，并記入用人單位勞動保障守法誠信檔案，錄入勞動保障監(jiān)察信息管理系統(tǒng)，在評比表彰活動及公司上市等誠信評價進(jìn)行勞動保障審核時不予通過。近日，青島市人力資源和社會保障局發(fā)布《青島市用人單位重大勞動保障違法行為社會公布辦法》，用人單位出現(xiàn)兩大類13項違法行為后，將由人社部門隨時向社會公布。