全部產(chǎn)品
保障規(guī)劃
會(huì)員服務(wù)
社保指一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制,具有強(qiáng)制性,是對我國公民最基本的保障。然而在社保繳納過程中,一些人會(huì)因?yàn)槟撤N原因中斷繳費(fèi),但又為了獲取完整的社保時(shí)間段,需要補(bǔ)交社保,這樣的一種情況被稱為社保補(bǔ)交。
社保補(bǔ)交是指由于某種原因?qū)е律绫V袛嗬U費(fèi),中間幾個(gè)月沒有繳費(fèi),而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因,需要補(bǔ)之前沒有交到的部分,從而獲得完整的社保時(shí)間段,以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。 正常情況下,一般單位只能做2個(gè)月的補(bǔ)交,如果需要更長時(shí)間只好通過一些代理機(jī)構(gòu)來操作。
如何補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)
1、申報(bào)流程
由單位出具書面申請,陳述補(bǔ)繳的事實(shí)及理由,填寫一式三份的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳申請表,連同相關(guān)的原始資料,向所屬社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理。
2、相關(guān)的原始資料
(1)屬原固定工及合同制職工的,應(yīng)提供職工本人的檔案、錄用(招工)審批表、歷年職工勞動(dòng)手冊等原始資料;
(2)屬其他用工形式的,應(yīng)提供合同書、錄用(招工)審批表(或招工表)、歷年市職工勞動(dòng)手冊(外地戶口職工可不提供)等原始資料;
(3)未辦理招用工手續(xù),但存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的,應(yīng)提供存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的有效證明材料(如原始工資發(fā)放表、考勤表等);
(4)如果要求補(bǔ)繳1999年7月之前的社保費(fèi),還應(yīng)提供戶口簿及復(fù)印件。
3、帶上公章,前往當(dāng)?shù)厣绫>郑顚懴鄳?yīng)表格。
社保政策是最多可以補(bǔ)交兩年,意思是從補(bǔ)交的月份開始像前推算(是按補(bǔ)交的時(shí)間段來計(jì)算,不是按累計(jì)月份計(jì)算。例如:本月是10年4月-09年4月的任意的一個(gè)時(shí)間段,都是按一年來計(jì)算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一個(gè)時(shí)間段都是按兩年來計(jì)算,只單獨(dú)補(bǔ)交08年9月這也是按兩年來計(jì)算)。
(一)養(yǎng)老、醫(yī)保不足繳費(fèi)年限的補(bǔ)繳:
須填寫參保人員補(bǔ)繳申請表,送市社保中心領(lǐng)導(dǎo)審批后,到市社保中心稽核科窗口打印繳費(fèi)核定通知單,然后到相應(yīng)的地稅辦稅服務(wù)中心辦理繳費(fèi)手續(xù)。
(二)外地調(diào)入人員的超齡補(bǔ)繳:
戶口已遷入本市且通過本市組織、人事、勞動(dòng)部門將其行政關(guān)系調(diào)入本市的人員,調(diào)入時(shí)沒有超過條例第二十八條規(guī)定年齡的,免于補(bǔ)繳超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),按規(guī)定辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)后,其調(diào)入前所在地未開展社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的年份中符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限;若超過條例第二十八條規(guī)定年齡的,還應(yīng)當(dāng)由接收單位為其補(bǔ)繳超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),補(bǔ)繳后,其調(diào)入本市之前符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限。
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