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三險一金轉(zhuǎn)移領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件有哪些？“三險一金”是由政府部門頒發(fā)實施的社會保險，它帶有強制性。需要注意的是，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險以及住房公積金雖然都是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，但前面“三險”是法定的，而“一金”不是法定的。2013年以來，很多地方都規(guī)定用人單位必須為員工繳納“一金”。

三險一金轉(zhuǎn)移領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件有哪些？職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個條件：

1、達到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù)；

2、所在單位和個人依法參加養(yǎng)老保險并履行了養(yǎng)老保險繳費義務(wù)；

3、個人繳費至少滿15年(過渡期內(nèi)繳費年限包括視同繳費年限)。如今，我國的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個體工商戶女年滿55周歲。

醫(yī)療保險

個人部分：2%+3元；公司部分：10%，其中個人賬戶（也就你的醫(yī)療存折）每月：3+2%*2000=43元，其余部分都是統(tǒng)籌基金，交給社會，由國家統(tǒng)一分配。

醫(yī)療保險的范圍很廣，醫(yī)療費用則一般依照其醫(yī)療服務(wù)的特性來區(qū)分，主要包含醫(yī)生的門診費用、藥費、住院費用、護理費用、醫(yī)院雜費、手術(shù)費用、各種檢查費用等。

醫(yī)療費用是病人為治病而發(fā)生的各種費用，它不僅包括醫(yī)生的醫(yī)療費和手術(shù)費，還包括住院、護理、醫(yī)院設(shè)備等的費用。

失業(yè)保險

個人繳納部分：0.5%；公司交納部分：1.5%，無論是個人部分還是公司部分，都不計入個人賬戶，全部交給國家。

三險一金轉(zhuǎn)移領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件有哪些？失業(yè)保險待遇是由失業(yè)保險金、醫(yī)療補助金、喪葬補助金和撫恤金、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補貼等構(gòu)成。失業(yè)保險待遇中最主要的是失業(yè)保險金，失業(yè)人員只有在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間才能享受到其他各項待遇。失業(yè)保險待遇中，醫(yī)療補助金是失業(yè)人員患病就醫(yī)時在失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取的補助，標(biāo)準(zhǔn)是由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的。

三險一金轉(zhuǎn)移領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件有哪些？一般包括每月隨失業(yè)保險金一同發(fā)放的門診費和按規(guī)定比例報銷的醫(yī)療費兩部分；失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的，其家屬可以領(lǐng)取一次性喪葬補助金和撫恤金，標(biāo)準(zhǔn)參照當(dāng)?shù)卦诼毬毠さ囊?guī)定；職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補貼是為了鼓勵和幫助失業(yè)人員盡快實現(xiàn)再就業(yè)而從失業(yè)保險基金中支付的費用，一般說來職業(yè)介紹的補貼支付給職業(yè)介紹機構(gòu)，由他們?yōu)槭I(yè)人員免費介紹職業(yè)，而職業(yè)培訓(xùn)的補貼的支付辦法則不同，有些是直接發(fā)給失業(yè)人員、有些則是失業(yè)人員培訓(xùn)后報銷，還有的是對培訓(xùn)失業(yè)人員的培訓(xùn)機構(gòu)進行補貼。