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杭州市民對(duì)2014杭州社保繳費(fèi)基數(shù)有所疑問，而且不同情況也有不同的標(biāo)準(zhǔn)，所以針對(duì)這一情況，小編搜集了杭州社保的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，希望能幫助市民對(duì)此有所了解。

2014年杭州職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的杭州市區(qū)（不含蕭山、余杭區(qū)）靈活就業(yè)人員、個(gè)體工商戶（不含以單位形式參保的個(gè)體工商戶），月繳費(fèi)額=月繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例，月繳費(fèi)基數(shù)由參保人員在上年度全省在崗職工月平均工資（3340.58元）的80%—300%之間自行確定。繳費(fèi)比例為18%。

杭州社保繳費(fèi)基數(shù)額舉例如下（單位：元）：

基數(shù)比例 月繳費(fèi)基數(shù) 繳費(fèi)比例 月繳費(fèi)金額

80%    2672.46   18%         481.04

100%   3340.58   18%         601.30

200%   6681.16   18%        1202.61

300%   10021.74   18%       1803.91

2014年杭州職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月304.65元（含重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)3元和醫(yī)療困難救助金1元）。

持有有效期內(nèi)《杭州市就業(yè)援助證》的靈活就業(yè)人員，參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月184.39元（含重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)3元和醫(yī)療困難救助金1元）。

參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員，從2014年1月1日起統(tǒng)一納入醫(yī)療困難救助參保范圍，在每月繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，一并繳納每月1元的醫(yī)療困難救助金。參保人員不需要到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參加醫(yī)療困難救助手續(xù)。

上述繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)自2014年1月1日起執(zhí)行。請(qǐng)參保人員及時(shí)在扣款賬戶中存入足額款項(xiàng)，避免因扣款不成功而影響社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)權(quán)益。

市人力社保局咨詢專線：12333

不同情況不同繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

靈活就業(yè)人員

新的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，靈活就業(yè)人員的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為2673-10021元∕月，繳費(fèi)比例為18%，繳費(fèi)金額為481.14-1803.78元∕月；職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為2673元∕月，繳費(fèi)比例為7.5%，繳費(fèi)金額為200.48元∕月；重大疾病醫(yī)療救助費(fèi)為3元∕月。

因此，靈活就業(yè)人員2014年社保最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)481.14元∕月，醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)203.48元∕月，兩險(xiǎn)合計(jì)684.62元∕月。

個(gè)體工商戶

個(gè)體工商戶的繳費(fèi)基數(shù)，按參保人員上年度月平均實(shí)際收入(月平均工資)確定，上年度月平均實(shí)際收入(月平均工資)低于上年度全省在崗職工月平均工資80%的，按80%核定；高于300%的，按300%核定(上年度全省在崗職工月平均工資一般要每年5月份公布，在未公布前按上上年度全省在崗職工月平均工資預(yù)征)。2014年1月至5月個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)預(yù)征范圍為2673元至10021元。

繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例18%，其中雇主承擔(dān)10%，雇工承擔(dān)8%；醫(yī)療保險(xiǎn)10.5%，其中雇主承擔(dān)8.5%，雇工承擔(dān)2%；重大疾病救助每月3元由雇工承擔(dān)；工傷保險(xiǎn)由雇主承擔(dān)0.5%；生育保險(xiǎn)由雇主承擔(dān)1.2%；失業(yè)保險(xiǎn)雇主承擔(dān)2%，非農(nóng)業(yè)戶籍雇工承擔(dān)1%(農(nóng)業(yè)戶籍雇工不需要繳納失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人部分)。

因此，個(gè)體工商戶2014年1月至5月社保五險(xiǎn)合計(jì)最低預(yù)征繳費(fèi)金額為890.45元∕月(其中，農(nóng)業(yè)戶籍雇工為863.72元∕月)，待2013年度全省在崗職工月平均工資公布后最低征繳金額還將調(diào)整。

企業(yè)單位

企業(yè)單位的繳費(fèi)基數(shù)：單位繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)月全部職工工資總額計(jì)算確定；職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按上年度月平均工資計(jì)算確定，當(dāng)年新增職工按第一個(gè)月工資收入確定；計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)時(shí)，職工個(gè)人月平均工資低于上年度全省在崗職工月平均工資60%的，按60%核定；高于300%的，按300%核定。

繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為22%，其中企業(yè)承擔(dān)14%，職工承擔(dān)8%；醫(yī)療、生育、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例與個(gè)體工商戶一致，工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例根據(jù)企業(yè)所處的行業(yè)確定。

在2013年度全省在崗職工平均工資公布之前，職工個(gè)人社保費(fèi)用合計(jì)最低預(yù)征繳費(fèi)金額為223.55元∕月(其中，農(nóng)業(yè)戶籍為203.50元∕月)，待2013年度全省在崗職工平均工資公布后再作調(diào)整。

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