從2011年1月1日起,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按照上年度在崗職工平均工資的40%至100%,由個人根據(jù)本人經(jīng)濟狀況選擇確定;繳費比例調整為20%。
最低繳費基數(shù)降低到40%。近年來,雖然各省城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)已降到了在崗職工平均工資的60%,但對于一些困難人員仍然偏高,甚至個別地方出現(xiàn)了斷保和退?,F(xiàn)象。為保障和改善民生,切實解決城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費困難的實際問題,經(jīng)過反復測算研究,將城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)降低到上年度在崗職工平均工資的40%,繳費基數(shù)范圍確定為上年度在崗職工平均工資的40%至100%,由個人根據(jù)本人經(jīng)濟狀況自主選擇確定??紤]到降低最低繳費基數(shù)因素,按照國家和各省文件要求,從2011年1月1日起,統(tǒng)一將繳費比例調整為20%?!?br />新的政策規(guī)定,切實減輕了城鎮(zhèn)個體戶和靈活就業(yè)人員繳費負擔。城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員全額繳費,每月需繳571.65元,全年6859.8元。最低繳費基數(shù)由60%降低到40%后,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員最低月繳費額由342.99降低到228.66元,年繳費額由4115.88元降低到2743.92元,分別減少114.33元和1371.96元,解決了他們繳費難的問題。按照新的政策規(guī)定,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員,可以根據(jù)本人經(jīng)濟情況,在228.66元至571.65元之間一次性選擇確定月繳費基數(shù)。由于養(yǎng)老保險實行繳費和養(yǎng)老金水平密切掛鉤的政策,因此,個人在選擇繳費基數(shù)時,應根據(jù)自己的承擔能力,盡可能選擇較高的繳費基數(shù),以利于到達領取養(yǎng)老金年齡時,能夠領取較高的養(yǎng)老金?!?o:p>
鄭州養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)有所調整
鄭州城鎮(zhèn)企業(yè)在職職工的養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)有所調整:每人每月最多繳納655.58元、最少131.12元,分別比上年度增加58.84元、11.77元。
自由職業(yè)者(個體工商戶及靈活就業(yè)人員)每人每月最多繳費1092.63元,最低繳費437.05元,分別比上年度增加98.07元、39.22元。
鄭州市社會保險事業(yè)管理局(以下簡稱社保局)工作人員告訴記者,每年的7月1日至次年6月30日,鄭州市都會對城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)進行調整,調整依據(jù)為統(tǒng)計部門發(fā)布的上年度在崗職工平均工資。鄭州市2010年全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資為32779元,比2009年增長9.9%,此次調整的依據(jù)就是這個平均工資數(shù)。
按照規(guī)定,參保職工個人養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按本人上年度個人實際工資總額為基準,若高于全市在崗職工平均工資,則最高繳費基數(shù)按不超過當?shù)卦趰徛毠て骄べY的300%確定上限;若低于全市在崗職工平均工資,則最低繳費基數(shù)按不低于當?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%確定下限。
依據(jù)上述標準,今年7月1日至明年6月30日期間,鄭州市企業(yè)基本養(yǎng)老保險參保職工個人月繳費基數(shù)上限為8194.75元,下限為1638.95元。由于目前職工本人需要承擔繳費的養(yǎng)老保險繳費比例總計為職工工資的8%,因此,執(zhí)行新的社保繳費基數(shù)后,職工個人每月應繳納的養(yǎng)老保險費用最高655.58元,最低131.12元。
而2010年7月1日~2011年6月30日期間,繳費標準最高和最低分別是596.74元、119.35元??梢哉f,今年養(yǎng)老保險繳費數(shù)最高和最低分別比上年增加58.84元、11.77元。
鄭州市社保局一位副局長表示,參保職工個人養(yǎng)老繳費基數(shù)下限,只是職工繳費基數(shù)標準的“底線”,企業(yè)應按照職工工資收入如實申報繳費。
以上2011年鄭州社保繳費基數(shù)的相關信息,如果還想了解更多信息,請關注開心保網(wǎng)鄭州社保專題。
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