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國務(wù)院總理溫家寶22日主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議,決定繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,將未參保集體企業(yè)退休人員納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn),擴(kuò)大大中專學(xué)校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助范圍、提高資助標(biāo)準(zhǔn)。
會(huì)議指出,黨中央、國務(wù)院高度重視企業(yè)退休人員的生活保障,2005年以來國家連續(xù)六年提高基本養(yǎng)老金,企業(yè)退休人員的總體待遇水平翻了一番。
會(huì)議決定,自2011年1月1日起,繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,提高幅度按2010年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定,全國月人均增加140元左右。對(duì)國家設(shè)立機(jī)關(guān)事業(yè)單位艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼的省份,適當(dāng)提高企業(yè)退休人員調(diào)整水平。在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)具有高級(jí)職稱的企業(yè)退休科技人員和高齡人員等再適當(dāng)提高調(diào)整水平,對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按有關(guān)規(guī)定予以傾斜。
為緩解價(jià)格上漲給大中專學(xué)校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生基本生活帶來的壓力,國務(wù)院決定:從今年秋季學(xué)期起,(一)將普通高等學(xué)校國家助學(xué)金平均資助標(biāo)準(zhǔn)從原來的年生均2000元提高到3000元,惠及430萬名家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生,占在校生總數(shù)的20%;(二)擴(kuò)大中等職業(yè)教育免學(xué)費(fèi)范圍,440萬名城鄉(xiāng)中等職業(yè)學(xué)校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生享受這一政策,占在校生總數(shù)的22%;(三)建立普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生國家資助制度,按年生均1500元的平均資助標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放國家助學(xué)金,惠及482萬名學(xué)生,占在校生總數(shù)的20%。
“養(yǎng)老金七連漲”的調(diào)整力度在我國是空前的,彰顯了中央政府對(duì)民生問題的高度重視,體現(xiàn)了我國政府執(zhí)政為民的理念。
物價(jià)上漲使人們現(xiàn)有收入的實(shí)際購買力下降。連續(xù)上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金讓退休人員生活質(zhì)量更高,活得更有尊嚴(yán)。
人力資源社會(huì)保障網(wǎng)最新消息,為切實(shí)保障參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的合法權(quán)益,保證流動(dòng)就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系順暢轉(zhuǎn)移接續(xù),根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國辦發(fā)〔2009〕66號(hào),以下簡(jiǎn)稱《暫行辦法》)精神,經(jīng)研究,現(xiàn)就貫徹《暫行辦法》若干問題處理意見通知如下:
一、 凡參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員,跨省、自治區(qū)、直轄市流動(dòng)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù),按照《暫行辦法》和人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(人社部發(fā)[2009]187號(hào))、《關(guān)于印發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)若干具體問題意見的通知》(人社部發(fā)[2010]70號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理。
二、 參保人員流動(dòng)到外省市就業(yè)的,在轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌基金(單位繳費(fèi))時(shí),統(tǒng)一按本人1998年1月1日后各年度實(shí)際繳費(fèi)工資為基數(shù)的12%的總和轉(zhuǎn)移;在轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額時(shí),1998年1月1日之前的,按個(gè)人繳費(fèi)部分累計(jì)本息轉(zhuǎn)移,1998年1月1日至2005年12月31日期間的,按個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)11%記入個(gè)人賬戶的全部儲(chǔ)存額(含本息,下同)轉(zhuǎn)移,2006年1月1日之后的,按個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)8%記入個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額轉(zhuǎn)移。
三、 根據(jù)《暫行辦法》規(guī)定待遇領(lǐng)取地確定為本市的參保人員,符合國家和本市規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,其基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)按照本市現(xiàn)行基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法執(zhí)行。
養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成,支付終身。中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元。地方政府可以根據(jù)實(shí)際情況提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于長期繳費(fèi)的農(nóng)村居民,可適當(dāng)加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金,提高和加發(fā)部分的資金由地方政府支出。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額除以139(與現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)系數(shù)相同)。參保人死亡,個(gè)人賬戶中的資金余額,除政府補(bǔ)貼外,可以依法繼承;政府補(bǔ)貼余額用于繼續(xù)支付其他參保人的養(yǎng)老金。
年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人,可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí),已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,不用繳費(fèi),可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi);距領(lǐng)取年齡不足15年的,應(yīng)按年繳費(fèi),也允許補(bǔ)繳,累計(jì)繳費(fèi)不超過15年;距領(lǐng)取年齡超過15年的,應(yīng)按年繳費(fèi),累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。
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