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說到失業(yè),很多年前也許你會(huì)聯(lián)想到下崗職工。10多年過去了,如今,失業(yè)人群年輕化、大學(xué)生就業(yè)難已是整個(gè)社會(huì)所共同關(guān)注的問題。國(guó)際勞工組織5月8日在總部日內(nèi)瓦發(fā)布《2013全球青年就業(yè)趨勢(shì)》報(bào)告顯示,世界多數(shù)國(guó)家和地區(qū)的青年失業(yè)率問題越來越惡化,如不及時(shí)解決,它將成為全球危機(jī)。
部分發(fā)展中國(guó)家2/3青年失業(yè)全球逾6億青年“閑置”
《2013全球青年就業(yè)趨勢(shì)》報(bào)告稱,由于全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇速度緩慢,到2013年年底,全球15歲到24歲青年人中將有7340萬(wàn)人失業(yè),占該全球該年齡段總?cè)丝诘?2.6%,到2018年可達(dá)12.8%。
最新一期《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》社論指出,目前全球“閑置”青年高達(dá)3.11億人,是“失業(yè)”(即有就業(yè)意愿而找不到工作)青年人數(shù)的4倍。最驚人的是,去年10月1日世界銀行公布2013年世界發(fā)展報(bào)告,全球約6.21億青年處于“閑置”狀態(tài),這數(shù)目幾乎是失業(yè)青年人數(shù)的8倍以上。
雇主鐘愛熟練工高學(xué)歷不再是敲門磚
國(guó)際勞工組織政治部門總管助手何塞表示,“企業(yè)雇主、教育提供者和青年人往往毫無聯(lián)系,他們沒有足夠的互動(dòng)”。雇主們也承認(rèn),他們?cè)谡衅笗r(shí),更愿意接受那些帶有一技之長(zhǎng)的畢業(yè)生。去年英國(guó)工會(huì)聯(lián)合會(huì)的年度教育和技能調(diào)查顯示,有將近2/3的雇主“不滿意應(yīng)屆畢業(yè)生的工作技能。”
技術(shù)工“等價(jià)”大學(xué)生造就德國(guó)最低失業(yè)率
德國(guó)是目前就業(yè)狀況最好的歐洲國(guó)家,青年失業(yè)率低于8%。德國(guó)一直奉行學(xué)術(shù)與技能兼?zhèn)涞慕逃w制。對(duì)于大多數(shù)歐洲人來說這是一種全新的做法:學(xué)習(xí)和工作同時(shí)進(jìn)行,而不是先學(xué)習(xí)后工作。這要得益于“雙軌制職業(yè)教育制度”造就德國(guó)青年擁有一技之長(zhǎng)。歐盟委員會(huì)稱贊了德國(guó)模式,說這是一種“解決青年失業(yè)和技術(shù)工人短缺問題的有效措施”。
中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)大學(xué)生“求職難”表示擔(dān)憂
李克強(qiáng)在周一舉行的官方媒體昨日普遍報(bào)道的國(guó)務(wù)院電視電話會(huì)議上表示,今年7月中國(guó)將有近700萬(wàn)高校畢業(yè)生進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng),是歷史上最多的。
他表示,幫助所有高校畢業(yè)生找到工作是一項(xiàng)“重要任務(wù)”。如果這個(gè)人群中的大批人心懷不滿,他們可能會(huì)對(duì)中共的統(tǒng)治構(gòu)成威脅。
李克強(qiáng)表示,中國(guó)與其依靠政府刺激,不如簡(jiǎn)政放權(quán),為企業(yè)家創(chuàng)建更便利的條件,讓他們放手創(chuàng)辦中小企業(yè)。他表示,中小企業(yè)就業(yè)占城鎮(zhèn)就業(yè)的大約80%。
廣州:失業(yè)率4年來最高 大學(xué)生就業(yè)難
廣州市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心、華南師范大學(xué)人力資源研究所聯(lián)合發(fā)布廣州今年一季度就業(yè)指數(shù)顯示,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.49%,為4年來最高值,且有繼續(xù)上升趨勢(shì)。另外,今年大學(xué)生就業(yè)指數(shù)為4年來最低。
香港文匯報(bào)報(bào)道,監(jiān)測(cè)顯示,多項(xiàng)反映重點(diǎn)人群就業(yè)狀況的指標(biāo)趨勢(shì)不容樂觀。其中到市高校畢業(yè)生指導(dǎo)中心報(bào)到的2012屆本市未就業(yè)高校畢業(yè)生 人數(shù)增幅較大。預(yù)計(jì)下半年新一屆高校學(xué)生畢業(yè)后,該指標(biāo)還會(huì)有所增加,大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻。同期全市就業(yè)困難人員總數(shù)為77,605人,同比增加 11.14%。
調(diào)查顯示,廣州人力資源市場(chǎng)的需求總量無明顯變化,但第三產(chǎn)業(yè)對(duì)勞動(dòng)力需求同比減少8%,“國(guó)家實(shí)施厲行節(jié)約的政策措施,可能對(duì)第三產(chǎn)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)造成一定影響,因此崗位需求會(huì)有所下降”。
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