據(jù)統(tǒng)計,2020年31個省市自治區(qū),只有7個省市能盈余,3個省市收支平衡,其他省市都有不同程度的虧欠。 出現(xiàn)這種現(xiàn)象也不難分析,養(yǎng)老基金基數(shù)越來越大,但繳納的占比卻越來越低,資不抵債,入不敷出的感覺。 截止到2020年底,我國養(yǎng)老保險基金累計結余4.5萬億元,整體上收大于支,但是針對多省養(yǎng)老金虧空的現(xiàn)象,國家采取了3個有效方法來解決。既全國統(tǒng)籌、中央調劑、提高待遇,杜絕出現(xiàn)養(yǎng)老金發(fā)不出來的情況。就算真遇到風險,還有國家財政兜底呢。 但如果你是有志青年,想早日退休或躺平,單靠這個基礎養(yǎng)老金有點困難。 因為早在二十多年前,我國養(yǎng)老金已從70%的養(yǎng)老金替代率持續(xù)下降到如今的40%左右,未來當我們退休時,很有可能還不到退休前工資的40%。 所以,想晚年過得好,必須早做打算。 養(yǎng)老的本質其實就是如何讓錢可以源源不斷。但是投資股票基金,風險太高,多數(shù)人已不再優(yōu)先考慮它,而存銀行,這兩年也一直搞降息。最后唯一合適的,只有養(yǎng)老年金了。 最近,中荷人壽升級了一款金生有約(優(yōu)享版)養(yǎng)老金。 ①繳費期長,投保靈活,支持月繳; ?、诒U掀谙蘅蛇x終身或20年領取;兩個版本可靈活轉換; ?、垲I取金額高,定價利率3.5%,如果30歲男性60歲領取選保至終身,5年繳費50萬,每年可比老版多領取13%。 養(yǎng)老這件事,不是你不去想就不存在的。所以盡早規(guī)劃養(yǎng)老計劃,雖不是唯一途徑但是最穩(wěn)的。 如果您對產(chǎn)品有興趣,想了解更多可聯(lián)系在線保險顧問,為您深度解讀產(chǎn)品,輕松買對保險。
我國企業(yè)年金覆蓋面窄,很多職工都不知道什么是企業(yè)年金。有些職工知道有企業(yè)年金制度,也不知道企業(yè)年金繳費比例是多少,下面我們就一起來看看企業(yè)年金比例是多少。企業(yè)年金比例是多少?企業(yè)年金繳費比例:企業(yè)年金非強制性規(guī)定,所以沒有繳費基數(shù),但是有繳費上限。企業(yè)年金由企業(yè)和員工共同承擔,單位繳費一般不超過上年度工資總額的十二分之一(相當于工資總額的8.33%);單位和職工合計繳費一般不超過上年度工資總額的六分之一(相當于工資總額的16.7%)。企業(yè)年金實行市場化運營,應選擇經(jīng)勞動保障部認定的運營機構管理。企業(yè)年金繳費方式可以靈活選擇,企業(yè)可以根據(jù)本省情況擇優(yōu)選擇。具體方式如下:企業(yè)效益與職工工齡確定法、企業(yè)為職工單方繳費法、工資基值法、補充基值法、工資比例法 、絕對額分配法。企業(yè)年金比例是多少?對于企業(yè)年金,相信大家還有很多疑問,企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。它由企業(yè)和職工作為委托人,專業(yè)的金融機構作為受托人、賬戶管理人、托管人和投資管理人,通過專業(yè)機構的管理運作達到資金保值增值目的。企業(yè)年金的繳納上限為上年度職工工資總額的1/12,只要是經(jīng)營狀況較好、人力資源管理規(guī)范的企業(yè),都可為職工繳納企業(yè)年金。企業(yè)年金比例是多少?企業(yè)年金所需費用由企業(yè)和職工個人共同繳納。企業(yè)繳費的列支渠道按國家有關規(guī)定執(zhí)行;職工個人繳費可以由企業(yè)從職工個人工資中代扣。企業(yè)繳費每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的十二分之一。企業(yè)和職工個人繳費合計一般不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的六分之一。去年12月,財政部、人力資源和社會保障部、國家稅務總局聯(lián)合發(fā)布《關于企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅有關問題的通知》,從今年1月1日起實施企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅遞延納稅優(yōu)惠政策。企業(yè)年金比例是多少?按新策規(guī)定,自2014年1月1日起,國家規(guī)定標準內的單位繳費計入個人賬戶時,個人暫不繳納個稅;個人繳費在不超過本人繳費工資計稅基數(shù)4%標準內的部分,暫從個人當期的應納稅所得額中扣除。個人達到退休年齡領取的企業(yè)年金,按照“工資、薪金所得”項目適用的稅率計征個稅。企業(yè)年金比例是多少? “就好比是存錢時不再繳稅,而是到退休領錢時才繳稅。”遞延納稅對個人的好處,首先就是稅率降低。由于個稅具有收入越高、稅率越高的特點,大多數(shù)人退休后的收入比在職時少,年金對應的稅率也會相應降低。另一個好處是使稅款現(xiàn)值大大降低,如現(xiàn)在參保年金,其稅款要到幾年、十幾年,甚至20年后才繳納,那時候稅款現(xiàn)值將會大大降低,再繳這點稅就會輕松很多。此外,個人繳費在計稅基數(shù)4%以內,可在個人所得稅前扣除,即實行限額內的免稅,這將有助于鼓勵個人通過年金制度積累更多養(yǎng)老金。
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