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實事資訊 天津：社保情況可打社保繳費(fèi)咨詢電話查詢

摘要：社會保險是市民日常生活的基本保障，是我國社會保障制度的重要內(nèi)容，單位為員工繳納社會保險是企業(yè)的法定義務(wù)，員工也因此而保護(hù)自己的合法權(quán)益。一些人因為一些原因，沒能及時繳納社會，尤其是在換工作的間隙，使社保出險的空檔期，這時可以進(jìn)行社保的補(bǔ)繳。天津市社會保險基金管理中心提醒全市廣大參保職工，繳費(fèi)基數(shù)的高低，關(guān)系到企業(yè)和個人的繳費(fèi)額，直接影響將來退休時的待遇。同時，企業(yè)也應(yīng)主動將單位和個人的繳費(fèi)情況向職工通報，使職工及時了解單位和個人的繳費(fèi)情況。參保職工如對單位和個人的養(yǎng)老保險費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)有疑問，可撥打社保機(jī)構(gòu)咨詢電話反映情況。市內(nèi)六區(qū)社保分中心的咨詢電話是：和平區(qū)27302552，河西區(qū)23376726，河?xùn)|區(qū)24215375，河北區(qū)24457839，南開區(qū)27377524，紅橋區(qū)86520332。三類人可個人繳納社會保險市社保中心咨詢獲悉，個人參保繳費(fèi)人員是指與用人單位終止、解除勞動合同的人員；以臨時性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員；自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)的人員。上述人員須具有本市非農(nóng)業(yè)戶口（不包括藍(lán)印戶口）。個人參加基本醫(yī)療保險須同時參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。辦理個人繳費(fèi)需攜帶的證件材料：首次參保的，攜帶戶口本原件及復(fù)印件、居民身份證原件及復(fù)印件（A4紙）和近期一寸免冠照片1張。續(xù)接繳費(fèi)的，攜帶戶口本、居民身份證原件、《職工養(yǎng)老保險手冊》等相關(guān)材料。個人繳費(fèi)人員辦理申報繳費(fèi)或辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移時間為每月26日至次月15日（遇節(jié)假日不順延）。對于原在用人單位參保繳費(fèi)的人員在辦理個人繳費(fèi)后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險繳費(fèi)年限和個人賬戶儲存額，與其原來在用人單位的繳費(fèi)年限和個人賬戶儲存額合并計算。個人繳費(fèi)人員退休后，按照天津市養(yǎng)老保險計發(fā)辦法享受養(yǎng)老金待遇；醫(yī)療保險享受門（急）診、住院、門診特殊病、計劃生育手術(shù)和大額醫(yī)療費(fèi)救助待遇。個人繳費(fèi)人員退休時，其醫(yī)療保險實際繳費(fèi)年限應(yīng)滿5年；區(qū)縣勞動保障行政部門核定的醫(yī)療保險視同繳費(fèi)年限及其實際繳費(fèi)年限，合計男滿25年、女滿20年的，按規(guī)定享受相應(yīng)的醫(yī)療保險待遇。如退休時醫(yī)療保險繳費(fèi)年限不足上述年限，須補(bǔ)足年限后，退休方可享受醫(yī)療保險待遇。

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2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 12333社?？ú樵冸娫挼陌l(fā)展

摘要：2003年，原勞動保障部申請開通了全國勞動保障電話咨詢服務(wù)專用號碼“12333”， 明確12333用于向社會公眾提供人力資源和社會保障公共服務(wù)，12370用于公務(wù)員管理的業(yè)務(wù)政策咨詢及公務(wù)員招考等服務(wù)。人力資源和社會保障電話咨詢服務(wù)在民生服務(wù)方面發(fā)揮了很大作用，不僅成為廣大群眾了解勞動保障政策信息、維護(hù)合法權(quán)益的重要途徑，為政策制定提供重要參考和依據(jù)，也提供了一個緩解或解決問題的渠道，將矛盾化解在了萌芽階段。同時，各地在系統(tǒng)建設(shè)和業(yè)務(wù)開展方面也還存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：在系統(tǒng)建設(shè)和業(yè)務(wù)開展方面缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；電話咨詢服務(wù)的形式和內(nèi)容需要進(jìn)一步完善；在各地電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)的互聯(lián)互通、電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)和核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)協(xié)同、電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)與12333網(wǎng)站的互動、如何將人事人才服務(wù)納入電話咨詢服務(wù)范圍等方面，需要做進(jìn)一步研究。12333電話咨詢服務(wù)中心發(fā)展方向人力資源和社會保障部的組建，為電話咨詢服務(wù)中心的發(fā)展帶來了新的契機(jī)，同時也對電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)提出了更高的要求。部里將聯(lián)合地方從以下幾方面推進(jìn)電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)和業(yè)務(wù)開展。1. 依托“勞動保障公共服務(wù)業(yè)務(wù)和信息技術(shù)體系關(guān)鍵技術(shù)研究及重大應(yīng)用”科技項目，共同制定包括服務(wù)設(shè)施、服務(wù)用語、業(yè)務(wù)流程、知識庫等方面的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，指導(dǎo)地方電話咨詢服務(wù)中心建設(shè)。2.集中開展電話咨詢服務(wù)的宣傳工作，確定統(tǒng)一標(biāo)識，在社會公眾中培養(yǎng)“有人力資源和社會保障問題找12333”的觀念和習(xí)慣，使12333家喻戶曉。3.逐步建立電話和短信呼入交換平臺、部級電話咨詢服務(wù)知識庫，各地共同參與維護(hù)和使用，實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，資源共享，推動各地電話咨詢服務(wù)中心的互通互聯(lián)和業(yè)務(wù)協(xié)作。4.進(jìn)一步開通短信等服務(wù)新渠道，結(jié)合地方探索實踐情況，研究制定短信服務(wù)在人力資源和社會保障電話咨詢服務(wù)中心的應(yīng)用，充分發(fā)揮短信靈活、快捷的特點(diǎn)，將服務(wù)直接送到百姓身邊。5.建立各地電話咨詢服務(wù)部門的定期交流機(jī)制，包括技術(shù)交流、培訓(xùn)、觀摩等，及時總結(jié)各地電話咨詢服務(wù)中心系統(tǒng)建設(shè)和服務(wù)方面的經(jīng)驗，通過樹立典型帶動全國電話咨詢服務(wù)中心的發(fā)展。12333人力資源和社會保障電話咨詢服務(wù)熱線是國家重要的民生服務(wù)平臺，推進(jìn)人力資源和社會保障電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)，將有助于暢通人力資源社會保障部門與社會公眾的溝通渠道，提高對社會公眾的服務(wù)能力。

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2024-12-02 17:53:05

實事資訊 2014合肥工傷保險待遇與傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)

摘要：合肥工傷保險待遇1、報銷工傷醫(yī)療待遇和配置殘疾輔助器具 單位應(yīng)在職工醫(yī)療終結(jié)30日內(nèi)填報《合肥市企業(yè)職工工傷（亡）保險待遇審核表》，并攜帶工傷認(rèn)定書、病歷、醫(yī)療費(fèi)發(fā)票及費(fèi)用清單、勞動能力鑒定費(fèi)原始發(fā)票及委托書、輔助器具配置清單和發(fā)票等材料；2、報銷傷殘補(bǔ)償待遇 應(yīng)由單位填報《合肥市企業(yè)職工工傷（亡）保險待遇審核表》，并攜帶工傷認(rèn)定書和勞動能力鑒定結(jié)論書等；3、報銷工亡補(bǔ)償待遇 應(yīng)由單位填報《合肥市企業(yè)職工工傷（亡）保險待遇審核表》，并攜帶工亡認(rèn)定書，符合供養(yǎng)條件的，須提供供養(yǎng)直系親屬證明等材料；4、以上待遇兼有第三者侵權(quán)所致的，還須提供民事賠償?shù)炔牧稀?h2>合肥工傷人員傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整范圍和對象調(diào)整范圍和對象為2008年12月31日前發(fā)生工傷，享受傷殘津貼的一至六級工傷職工或享受工傷生活護(hù)理費(fèi)的人員以及享受因工死亡供養(yǎng)親屬撫恤金的人員（已辦理退休人員不在調(diào)整范圍內(nèi)）。傷殘津貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)2008年12月31日前發(fā)生工傷，享受傷殘津貼的一至四級工傷職工，傷殘津貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為統(tǒng)籌地區(qū)2008年度職工月平均工資與2007年度職工月平均工資差額部分的50%乘以待遇率。享受傷殘津貼的五至六級工傷職工，由用人單位以本單位職工工資增長部分按上述辦法進(jìn)行調(diào)整。本單位職工工資增長部分超過統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資增長部分的，以統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資增長部分進(jìn)行調(diào)整。生活護(hù)理費(fèi)調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)生活護(hù)理費(fèi)調(diào)整為2008年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資乘以護(hù)理費(fèi)待遇率。

合肥市民如何辦理工傷呢？

一、工傷保險辦理所需材料根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定用人單位批準(zhǔn)成立后就應(yīng)到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為職工辦理工傷保險參保手續(xù)，初次參加工傷保險的單位需準(zhǔn)備該單位的營業(yè)執(zhí)照原件、復(fù)印件，單位的組織機(jī)構(gòu)代碼證書原件、復(fù)印件，單位法人的身份證原件、復(fù)印件，該單位所有員工的勞務(wù)合同，身份證復(fù)印件。二、工傷保險辦理流程指南資料備齊后到社保局填寫社會保險登記表、繳費(fèi)工資申報花名冊，并繳納職工的工傷保險費(fèi)。單位參保繳費(fèi)后有人員變動及時將變動人員名單報送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，單位初次參保交費(fèi)的次月新發(fā)生工傷的職工按《工傷保險條例》的規(guī)定開始享受工傷保險待遇。工傷保險的適用范圍包括中國境內(nèi)各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶以及這些用人單位的全部職工或者雇工。各類企業(yè)包括國有企業(yè)、私營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、合作企業(yè)、外商獨(dú)資企業(yè)等。有雇工的個體工商戶，是指在工商部門登記注冊，雇傭勞動者為其從事個體生產(chǎn)經(jīng)營的個體經(jīng)濟(jì)組織。 

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2024-12-02 17:53:05

實事資訊 杭州社保查詢網(wǎng)站新聞資訊摘錄

摘要：資訊：江冰副書記帶隊赴區(qū)、縣（市）開展人力社保工作調(diào)研為深入了解和掌握基層人力社保工作情況，深化黨的群眾路線教育實踐活動，近日，市人力社保局副書記、副局長江冰帶領(lǐng)有關(guān)處室人員赴蕭山、余杭區(qū)及五縣（市）開展工作調(diào)研。各區(qū)、縣（市）人力社保局針對調(diào)研內(nèi)容認(rèn)真準(zhǔn)備，就今年以來醫(yī)療生育保險、行政審批和信息化建設(shè)等工作開展情況進(jìn)行專題匯報，調(diào)研人員認(rèn)真聽取匯報，并對各地在工作推進(jìn)中存在的疑問和困難進(jìn)行溝通交流。江冰強(qiáng)調(diào)：區(qū)、縣（市）要按照今年工作任務(wù)要求，及時完成醫(yī)保辦法實施細(xì)則的修訂工作，把握好政策制定出臺時間，確保今年參保擴(kuò)面任務(wù)順利完成，同時要加強(qiáng)醫(yī)?；鸨O(jiān)管力度，提高金保工程信息數(shù)據(jù)上傳質(zhì)量。此次調(diào)研一方面是主動了解并指導(dǎo)各區(qū)、縣（市）今年以來的工作，另一方面結(jié)合群眾路線教育實踐活動，積極聽取區(qū)、縣（市）人力社保部門對市局工作的意見和建議。區(qū)、縣（市）希望市局今后加強(qiáng)與區(qū)、縣（市）的交流以及業(yè)務(wù)對口部門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，推進(jìn)基層人力社保事業(yè)發(fā)展。資訊：我市開展企業(yè)夏季防暑降溫和勞動保護(hù)工作集中抽查近日，市人力社保局、市總工會、市安全監(jiān)管局、市衛(wèi)生局等單位聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于開展企業(yè)夏季防暑降溫和勞動保護(hù)工作抽查的通知》，從7月29日起至8月中旬，以聯(lián)合檢查的方式對我市企業(yè)夏季防暑降溫和勞動保護(hù)工作進(jìn)行一次集中抽（檢）查，主要抽（檢）查高溫作業(yè)場所及崗位隔熱、通風(fēng)、降溫等防暑降溫措施落實情況，夏季工作時間調(diào)整、工資支付、女職工和未成年工保護(hù)等情況，及夏季職工勞動保護(hù)用品及高溫津貼的發(fā)放情況等7項內(nèi)容。按照國家和省有關(guān)規(guī)定，日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定（即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘），且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)；日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。企業(yè)安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，具體標(biāo)準(zhǔn)按照浙人社發(fā)〔2010〕202號規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即：高溫作業(yè)工人每人每月200元，非高溫作業(yè)工人每人每月160元，一般工作人員每人每月130元。發(fā)放時間為4個月（6月、7月、8月、9月）。這些都是此次聯(lián)合抽（檢）查的重點(diǎn)內(nèi)容，確保勞動者身體健康和生命安全。專項檢查中，檢查組人員將深入企業(yè)作業(yè)場所進(jìn)行實地檢查，對存在的違反職工工作時間、休息時間、工資支付、高溫津貼、防暑降溫費(fèi)等問題，由各部門根據(jù)各自的監(jiān)管職責(zé)進(jìn)行查處，并督促企業(yè)及時整改。情節(jié)特別惡劣的，將通過新聞媒體予以曝光。資訊：市企業(yè)退休人員藝術(shù)團(tuán)開展“基層走親”巡演進(jìn)社區(qū)7月26日晚，在古老的京杭大運(yùn)河畔北新關(guān)碼頭廣場，杭州市企業(yè)退休人員藝術(shù)團(tuán)為運(yùn)河兩岸的市民群眾帶來了一場精彩的文藝演出，拉開了藝術(shù)團(tuán)“基層走親”活動的帷幕。是夜，月朗星稀，運(yùn)河上舟楫穿梭，絡(luò)繹不絕；廣場上人頭攢動，歌舞曼妙，藝術(shù)團(tuán)的100余名演員為觀眾獻(xiàn)上了一臺精彩的晚會。演出共12個節(jié)目，有舞蹈、越劇、葫蘆絲、二重唱、快板等，既有藝術(shù)性強(qiáng)、曾在全國全省老年文藝比賽中獲過獎的節(jié)目，也不乏像《運(yùn)河新女性》、《社會化管理就是好》等退休人員自編自演、反映杭州社會發(fā)展和退休人員生活的節(jié)目，精彩的演出也贏得了市民群眾的陣陣掌聲。除本場在拱墅區(qū)舉辦的演出外，杭州市企業(yè)退休人員藝術(shù)團(tuán)還計劃在7月至8月間，陸續(xù)在下城區(qū)、江干區(qū)、西湖區(qū)等四個主城區(qū)舉辦納涼晚會。通過演出來“接地氣”，豐富社區(qū)群眾的文化生活。

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2024-12-02 17:53:05

實事資訊 成都：繳納一年社保且90平以上可落戶

摘要：根據(jù)成都市政府最新通知《成府發(fā)[2014]17號》，自6月1日起，成都市調(diào)整災(zāi)后重建的落戶政策，規(guī)定最大變動為購房滿90平以上住房且繳納社保滿一年以上才能落戶。一、自2014年6月1日起，停止執(zhí)行促進(jìn)災(zāi)后重建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展有關(guān)購房入戶政策。二、在成都市行政區(qū)域購買建筑面積在90平方米以上商品住房或二手住房，并取得房屋所有權(quán)證且在我市依法參加社會保險1年以上的市外人員，可在房屋所在地申請登記本人、配偶和未成年子女的戶口。三、購買商品住房時間以在房管部門進(jìn)行合同備案登記的日期為準(zhǔn)，購買二手住房時間以在房管部門進(jìn)行房產(chǎn)買賣過戶登記的日期為準(zhǔn)。在本通知正式頒布執(zhí)行之日前已購買的商品住房或二手住房，按促進(jìn)災(zāi)后重建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展有關(guān)購房入戶政策執(zhí)行。四、本通知自2014年6月1日起執(zhí)行。以前頒布的相關(guān)文件，涉及購房入戶政策與本通知不一致的內(nèi)容，以本通知為準(zhǔn)。成都2014年社保養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)最低比例由60%下降到40%成都市2014年社保養(yǎng)老保險將執(zhí)行新的繳納政策，繳費(fèi)基數(shù)最低下調(diào)至40%，且無論是城鎮(zhèn)戶口還是農(nóng)村戶口都能參保城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。從2014年1月1日起，參加職工基本養(yǎng)老保險的用人單位職工和個體工商戶雇工，工資低于上一年度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資40%的，以40%計算繳費(fèi)基數(shù)。參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的個體參保人員，可選擇上一年度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資的40%、60%、80%、100%四個繳費(fèi)基數(shù)之一，申報本人繳費(fèi)基數(shù)?；鶖?shù)降低后，企業(yè)以及個體繳費(fèi)比例又是怎樣的呢？以2013年的基數(shù)為例，2012年全部單位職工平均工資為38220元/年，省平工資為43120元/年，按照最低檔即60%計算，成都市養(yǎng)老保險繳納基數(shù)為2156元，醫(yī)療等其他保險繳納基數(shù)為1911元。若養(yǎng)老保險繳納基數(shù)以40%標(biāo)準(zhǔn)計算，則養(yǎng)老保險繳納基數(shù)為1437元，醫(yī)療等其他保險繳納基數(shù)以最低60%計算，仍然為1911元。參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的人員，只要還沒有領(lǐng)取養(yǎng)老金，都可以自由轉(zhuǎn)移接續(xù)。申請將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險時，有兩種辦法。第一種：按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行換算。比如，某農(nóng)村居民已經(jīng)按照城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的標(biāo)準(zhǔn)參保3年，共繳納費(fèi)用4500元，則換算成城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險是8、9個月的參保時間。第二種：可補(bǔ)繳差額。比如，某農(nóng)村居民已經(jīng)按照城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的標(biāo)準(zhǔn)參保3年，共繳納費(fèi)用4500元；如果這3年參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險需要15000元，那么他可以補(bǔ)繳10500元，參加居民養(yǎng)老保險的3年繳費(fèi)年限就變成了職工保險的繳費(fèi)年限。 

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2024-12-02 17:53:05

實事資訊 沈陽醫(yī)保查詢可上沈陽市醫(yī)保網(wǎng)

摘要：沈陽市醫(yī)保網(wǎng),詳細(xì)介紹了沈陽個人醫(yī)療保險查詢、沈陽醫(yī)?？ㄓ囝~查詢、沈陽醫(yī)療保險查詢網(wǎng)、醫(yī)療保險查詢的網(wǎng)址等相關(guān)信息。沈陽市醫(yī)保網(wǎng)說明：1.個人賬戶基本信息：參保人員姓名、參保時間、人員類別、人員參保狀態(tài)、單位編號、單位名稱、賬戶余額等信息。2.個人賬戶年進(jìn)賬、消費(fèi)總額：包括參保人員歷年賬戶進(jìn)賬總額、歷年賬戶消費(fèi)總額等信息。3.個人賬戶進(jìn)賬明細(xì)信息：包括參保人員自2010年1月起至數(shù)據(jù)更新日期止的年齡、個人賬戶金額、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)標(biāo)志、到期日期、單位編號等信息。4.靈活就業(yè)人員欠費(fèi)情況明細(xì)信息：包括靈活就業(yè)參保人員人員自2010年1月起至數(shù)據(jù)更新日期止的欠繳月份、應(yīng)繳合計金額、應(yīng)繳基本醫(yī)療保險費(fèi)、應(yīng)繳大額醫(yī)療保險費(fèi)、應(yīng)繳其他、銀行賬戶當(dāng)期余額、繳費(fèi)狀態(tài)用信息。5.個人賬戶消費(fèi)明細(xì)查詢：包括參保人員自2011年1月起至數(shù)據(jù)更新日期止的結(jié)算時間、醫(yī)療類別、醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱、醫(yī)療費(fèi)總額、統(tǒng)籌基金支付、個人賬戶支付等信息。一、沈陽市醫(yī)保參保范圍本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)國有、集體、股份制企業(yè)，外商投資、私營企業(yè)和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工和退休人員、與用人單位建立勞動關(guān)系的進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工。二、沈陽市醫(yī)保參保繳費(fèi)用人單位應(yīng)于每月規(guī)定時間內(nèi)到所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報核定手續(xù)。用人單位及其職工個人應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi)，按月繳納，經(jīng)醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定后，由市地方稅務(wù)機(jī)關(guān)征收。三、沈陽市醫(yī)保經(jīng)辦時間及經(jīng)辦流程用人單位應(yīng)首先為員工辦理養(yǎng)老保險，然后為其辦理職工基本醫(yī)療保險。四、沈陽市醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)比例基本醫(yī)療保險費(fèi)由用人單位和職工個人共同繳納。五、沈陽市醫(yī)保網(wǎng)關(guān)于繳費(fèi)年限參保職工繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)的最低年限為滿25年，且在我市實際繳費(fèi)年限不得低于5年。六、待遇起止時間用人單位及其職工自繳費(fèi)的次月起享受基本醫(yī)療保險待遇。用人單位未按照規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)，醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從次月起停止該單位參保人員的基本醫(yī)療保險待遇。欠費(fèi)期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)由單位自行解決。七、個人賬戶構(gòu)成及劃賬比例用人單位及其職工繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi)構(gòu)成基本醫(yī)療保險基金，基本醫(yī)療保險基金設(shè)立統(tǒng)籌基金和個人賬戶。八、個人賬戶資金使用個人賬戶資金可用于支付參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診的醫(yī)療費(fèi)用、定點(diǎn)藥店購藥的費(fèi)用和住院、家庭病床等醫(yī)療費(fèi)用中需個人支付的部分。個人賬戶資金歸個人所有，可以跨年度結(jié)轉(zhuǎn)使用和依法繼承。九、大額醫(yī)療保險費(fèi)參加基本醫(yī)療保險的用人單位及其職工(含退休職工)必須同時參加大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助保險。目前，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年96元，其中單位與個人各承擔(dān)48元。大額醫(yī)療保險費(fèi)在首次參保和每年1月份一次性繳納。十、企事業(yè)單位補(bǔ)充醫(yī)療保險用人單位在參加基本醫(yī)療保險和大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助保險的同時，可以建立補(bǔ)充醫(yī)療保險。補(bǔ)充醫(yī)療保險費(fèi)在工資總額4%以內(nèi)的部分，在成本或者費(fèi)用中列支。

#醫(yī)療保險 #醫(yī)?？?/a> #社保查詢

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 杭州社保查詢有新舉措

摘要：拿著杭州市民卡，在杭州市行政區(qū)范圍內(nèi)的任何定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)刷卡看病不再是夢想。日前，杭州市勞動和社會保障工作會議上，有關(guān)部門透露，今年大杭州將爭取在年內(nèi)實現(xiàn)醫(yī)保“一卡通”。為此，杭州市醫(yī)保部門將調(diào)整現(xiàn)行基本醫(yī)療保障體系，將城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度統(tǒng)一歸并為城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度，形成政策相互銜接、關(guān)系轉(zhuǎn)移順暢、費(fèi)用結(jié)算便捷的城鄉(xiāng)一體化基本醫(yī)療保障體系。并按照統(tǒng)籌規(guī)劃，分步實施，穩(wěn)步推進(jìn)的原則，先行統(tǒng)一職工醫(yī)保的主要政策，城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的籌資及待遇水平暫按現(xiàn)行政策執(zhí)行，待條件成熟后統(tǒng)一相關(guān)政策，提高統(tǒng)籌層次。同時，杭州市醫(yī)保部門將整合各統(tǒng)籌地區(qū)現(xiàn)有的醫(yī)保信息資源，依托“社會保障卡”應(yīng)用和“金保工程”，統(tǒng)一規(guī)范程序開發(fā)、數(shù)據(jù)接口、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及功能模塊，實現(xiàn)系統(tǒng)互通，資源共享，逐步達(dá)到杭州市范圍內(nèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與就醫(yī)地定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接聯(lián)網(wǎng)結(jié)算，爭取年內(nèi)實現(xiàn)大杭州范圍內(nèi)杭州市本級、蕭山區(qū)、余杭區(qū)以及5縣市八個統(tǒng)籌地區(qū)醫(yī)療保險“一卡通”，讓異地就醫(yī)結(jié)算不再難。取消企業(yè)退休人員繳納一次性門診統(tǒng)籌啟動資金的規(guī)定。在杭州市試行企業(yè)退休人員門診統(tǒng)籌時，為平衡企業(yè)負(fù)擔(dān)，彌補(bǔ)退休人員門診統(tǒng)籌基金的不足，規(guī)定企業(yè)退休人員門診醫(yī)療納入社會統(tǒng)籌時需繳納一次性啟動資金（3396元）。目前，我市在職職工和退休人員的門診醫(yī)療費(fèi)均已納入社會統(tǒng)籌，制度間已有較好銜接。為此，不再征收退休人員一次性門診統(tǒng)籌啟動資金。取消建國前參加革命工作的老工人住院和門診起付標(biāo)準(zhǔn)。目前，市區(qū)建國前參加革命工作的老工人有近500人，根據(jù)現(xiàn)行醫(yī)保政策，其住院個人自負(fù)比例按退休人員的個人自負(fù)比例減半執(zhí)行，門診個人自負(fù)比例為5%，考慮這部分老同志在建國前為革命作出過貢獻(xiàn)的實際，市委、市政府決定，取消其住院和門診起付標(biāo)準(zhǔn)。取消2007年1月1日后戶籍關(guān)系從異地遷入杭州市區(qū)的老年居民，戶籍須滿5年才能參加醫(yī)保的政策。根據(jù)我市現(xiàn)行醫(yī)保政策，2007年1月1日后戶籍關(guān)系遷入杭州市區(qū)的，應(yīng)具有杭州市區(qū)非農(nóng)戶籍累計滿5年，方可參加醫(yī)保。而目前部分2007年1月1日后戶籍關(guān)系從異地遷入杭州市區(qū)，且未滿杭州市區(qū)非農(nóng)戶籍5年的老年居民，因政策原因不能參保，同時這部分人又因戶籍關(guān)系遷出，當(dāng)?shù)赜植蛔屗麄兝^續(xù)保留醫(yī)療保險關(guān)系。為妥善解決這部分老年居民的醫(yī)保問題，市委、市政府決定，取消遷入5年后才能參保的限制。調(diào)整農(nóng)民工醫(yī)保的最高支付限額。近年來，隨著我市經(jīng)濟(jì)社會的加快發(fā)展，農(nóng)民工的收入也在逐年提高，根據(jù)國家新醫(yī)改方案的要求，職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額，應(yīng)提高到當(dāng)?shù)芈毠つ昶骄べY的6倍左右。為此，農(nóng)民工醫(yī)保的最高支付限額由原來的10萬元調(diào)整為12萬元。杭州市勞動和社會保障局日前公布了市區(qū)（不含蕭山、余杭區(qū)）基本醫(yī)療保障有關(guān)數(shù)據(jù)靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月198元，即：25918元（上年度全省在崗職工平均工資）×9％（繳費(fèi)費(fèi)率）÷12月＋3元（重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助統(tǒng)籌費(fèi)）＋1元（醫(yī)療互助救濟(jì)金）＝198元/月。持有有效期內(nèi)《杭州市就業(yè)援助證》的靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月120元，即25918元（上年度全省在崗職工平均工資）×9％（繳費(fèi)費(fèi)率）×60％÷12月＋3元（重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助統(tǒng)籌費(fèi)）＋1元（醫(yī)療互助救濟(jì)金）＝120元/月。參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的退休人員，個人醫(yī)療賬戶最低劃賬基數(shù)為1564元。

#杭州社保 #社會保險 #社保查詢

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 高密社保網(wǎng)公開信息及查詢熱線

摘要：高密市人力資源和社會保障局網(wǎng)站地址http://www.gmhrss.gov.cn/ 為民服務(wù)熱線2211008社?？坡?lián)系電話及辦公地點(diǎn)：市民之家一樓大廳7號窗口 聯(lián)系電話：0536-2122816高密市人力資源和社會保障局職能簡介（一）貫徹執(zhí)行國家、省和濰坊市有關(guān)人力資源和社會保障工作的方針政策和法律法規(guī)，編制全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃并組織實施。（二）擬訂人力資源流動政策并組織實施，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動和有效配置。（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，健全公共就業(yè)服務(wù)體系；建立完善職業(yè)資格制度、就業(yè)援助制度和城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)制度；擬訂技工學(xué)校及全市職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展政策；牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策；根據(jù)上級規(guī)定會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策并組織實施。（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。根據(jù)上級授權(quán)擬訂城鄉(xiāng)社會保險及其補(bǔ)充保險政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織實施；貫徹執(zhí)行上級統(tǒng)一的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策；會同有關(guān)部門擬訂社會保險及其補(bǔ)充保險基金管理和監(jiān)督制度；編報全市社會保險基金預(yù)決算建議草案。（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)；擬訂應(yīng)對預(yù)案，實施預(yù)防調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。（六）會同有關(guān)部門擬訂全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立健全機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制；擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。（七）會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革；擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策；落實專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策；牽頭探索推進(jìn)深化職稱制度改革工作；健全落實博士后管理制度；負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。（八）綜合管理全市引進(jìn)國外智力和留學(xué)人員來我市工作。擬訂全市引進(jìn)國外智力規(guī)劃、規(guī)定、辦法并組織實施；負(fù)責(zé)各級下?lián)芤M(jìn)國外智力專項經(jīng)費(fèi)的分配和我市引進(jìn)國外智力配套經(jīng)費(fèi)的預(yù)算編報、申請、發(fā)放，并監(jiān)督實施；負(fù)責(zé)審核、編報全市引進(jìn)外國專家的年度計劃并組織實施；擬訂吸引國（境）外專家、留學(xué)人員來我市工作政策；承辦相關(guān)國際人才交流與合作事項；負(fù)責(zé)來我市外國專家的管理服務(wù)工作；負(fù)責(zé)全市引進(jìn)國外智力成果的示范和推廣；負(fù)責(zé)審核、編報、組織執(zhí)行出國（境）培訓(xùn)項目；負(fù)責(zé)非教育系統(tǒng)公派留學(xué)工作。（九）會同有關(guān)部門擬訂軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計劃；負(fù)責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)工作；指導(dǎo)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作；負(fù)責(zé)企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困維穩(wěn)工作。（十）會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作規(guī)劃和政策并組織實施；協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。（十一）貫徹執(zhí)行勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制；擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策；組織實施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處違法案件。（十二）擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策和援建地區(qū)、重點(diǎn)建設(shè)項目人員安置政策；會同有關(guān)部門組織落實國家榮譽(yù)制度，擬訂政府獎勵制度并組織實施。（十三）負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理；貫徹執(zhí)行公務(wù)員分類、錄用、登記、考核、獎懲、任用、培訓(xùn)、調(diào)任、辭職、辭退等方面的實施辦法，擬訂參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員管理辦法和聘任制公務(wù)員管理辦法，并組織實施和監(jiān)督檢查。（十四）擬訂公務(wù)員行為規(guī)范，推動職業(yè)道德建設(shè)和能力建設(shè)；貫徹執(zhí)行公務(wù)員職位分類標(biāo)準(zhǔn)，并擬訂有關(guān)政策和管理辦法；依法對公務(wù)員實施監(jiān)督；負(fù)責(zé)公務(wù)員信息統(tǒng)計管理工作。（十五）完善公務(wù)員考試錄用制度，會同有關(guān)部門組織全市公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員的考試錄用工作；擬訂公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)劃、計劃和標(biāo)準(zhǔn)，組織實施公務(wù)員培訓(xùn)項目，完善公務(wù)員考核制度；組織實施公務(wù)員申訴控告制度，保障公務(wù)員合法權(quán)益。（十六）依法辦理市政府提請市人大常委會決定任免工作人員的手續(xù)和市政府任免工作人員的有關(guān)事項。（十七）負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬單位的安全生產(chǎn)監(jiān)管和維護(hù)穩(wěn)定工作。（十八）承辦市委、市政府交辦的其他事項。高密市人力資源和社會保障局公開信息郵政編碼：261500聯(lián)系電話：0536-2122807 0536-2211008地址：高密市康成大街東首2999號

#高密社保查詢 #高密社保網(wǎng)

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 深圳市社保明細(xì)查詢手機(jī)網(wǎng)絡(luò)均可查

摘要：隨著社保的逐漸普及，社保查詢也成為了很多市民熱議的話題。如何更加方便快捷的查詢到社保明細(xì)，除了熱線查詢，還有哪些方法？本文介紹了深圳社保明細(xì)查詢、養(yǎng)老保險查詢、醫(yī)?？ㄓ囝~查詢方法及詳細(xì)流程。深圳市社保明細(xì)查詢可多種方式查詢參保情況據(jù)了解，市社保局2009年就推出便民舉措，每月免費(fèi)發(fā)短信告知參保人參保情況，但深圳目前1100多萬醫(yī)保參保人，僅100多萬人主動在社保系統(tǒng)登記了自己的手機(jī)號碼，導(dǎo)致只有少部分參保人收到了參保情況短信。發(fā)送參保短信需要財政投入，花的是納稅人的錢，如何節(jié)省納稅人的錢，又讓參保人能及時了解自己的參保情況？市社保局開發(fā)了“社會保險服務(wù)個人網(wǎng)頁”，給每一位參保人建立了“電子檔案”，參保人可隨時上網(wǎng)查詢自己的參保繳費(fèi)情況、費(fèi)用支出情況。此外，參保人還可通過社保綁定銀行卡，在銀行柜員機(jī)上查詢自己的參保信息。另據(jù)透露，社保部門正與中國移動開發(fā)“社保查詢手機(jī)客戶端”，該業(yè)務(wù)推出后，參保人可下載社保手機(jī)客戶端，隨時隨地可了解自己的參保情況。社保部門還與有線電視商討合作事宜，通過有線電視建立社保鏈接，便于有線電視用戶查詢參保情況。深圳社?？ɡU費(fèi)明細(xì)查詢1、社會保險基金管理局系統(tǒng)深圳市社會保險基金管理局網(wǎng)站，在2010年12月7日推出社保個人服務(wù)網(wǎng)頁，可以查詢到詳細(xì)的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險繳納記錄，以及個人基本社保信息，并可以打印社保清單。進(jìn)入社保個人服務(wù)中心頁面，首先需要通過社保卡號、電腦號、身份證號碼等信息進(jìn)行注冊，然后憑借身份證號和密碼進(jìn)入社保局系統(tǒng)查詢。2、人力資源和社會保障局首頁、社保頻道登錄深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，在首頁根據(jù)個人社保號查詢個人社保賬戶基本情況及余額;3、人力資源和社會保障局系統(tǒng)登錄深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，進(jìn)入“辦事大廳”，接著進(jìn)入“勞動保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上服務(wù)大廳”，可以查詢到深圳社保繳費(fèi)明細(xì)，包括：繳費(fèi)年限，繳費(fèi)單位，個人交了多少，單位交了多少?4、廣東省社會保險基金管理局系統(tǒng)廣東省社會保險基金管理局網(wǎng)站，全省個人養(yǎng)老保險查詢，可以用身份證號查詢社保的養(yǎng)老保險，不包括醫(yī)療保險等其他社保，養(yǎng)老保險的數(shù)據(jù)沒有深圳社保局網(wǎng)站上數(shù)據(jù)全。5、撥打96888進(jìn)行查詢撥打96888，按2號鍵進(jìn)入自助服務(wù)，根據(jù)語音提示可以查詢到個人參保信息;6、打印深圳社保明細(xì)可持本人身份證及社保卡到社保機(jī)構(gòu)打印個人繳費(fèi)明細(xì)。憑參保人身份證原件或社保卡原件，以及社保電腦號，到社保局清單打印。員工查詢、打印本人明細(xì)參保信息的，需提供身份證原件及社?？ㄔ?驗原件，收復(fù)印件)。員工委托他人查詢本人參保信息的，需提供授權(quán)委托書原件、委托人身份證原件、委托人社?？ㄔ笆芡腥松矸葑C原件(除授權(quán)委托書收原件，其余材料驗原件，收復(fù)印件)。單位查詢、打印本單位員工個人參保信息的，需提供蓋有單位公章的查詢證明材料及經(jīng)辦人的身份證原件(證明材料收原件，身份證驗原件，收復(fù)印件)。深圳市社保明細(xì)查詢指南
說明：需要輸入個人身份證號及社保編號。
深圳社保查詢熱線：
撥打96888，根據(jù)系統(tǒng)的自動提示音進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)自動查詢或人工咨詢。
自動查詢24小時為您開通，人工咨詢服務(wù)時間為每周星期一至星期五上午8:30－12:00，下午14:00－18:00。

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2024-12-02 17:53:05

實事資訊 上海養(yǎng)老保險金查詢相關(guān)指南

摘要：參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險金對于職工的生活保障有很重要的作用。記者從上海市人力資源和社會保障局獲悉，根據(jù)國家關(guān)于2013年增加企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的總體要求，本市從2013年1月1日起，對2012年底以前已按城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休手續(xù)且確定為按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，以及按“鎮(zhèn)保”、“城居保”、“新農(nóng)保”規(guī)定辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)人員增加養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。所謂統(tǒng)籌養(yǎng)老金，原先稱為基礎(chǔ)養(yǎng)老金，就是指從用人單位繳費(fèi)組成的統(tǒng)籌基金中向退休者支付的那部分養(yǎng)老金；而所謂個人賬戶養(yǎng)老金，就是指從職工個人賬戶積累中向退休者支付的那部分養(yǎng)老金。這兩部分養(yǎng)老金的計發(fā)方法分別是：基本養(yǎng)老金=統(tǒng)籌養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制是根據(jù)職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。退休人員養(yǎng)老金水平不僅取決于退休時計發(fā)的數(shù)額，還要隨國家基本養(yǎng)老金水平的調(diào)整而增加。計發(fā)辦法只是計算確定了參保人員退休時的養(yǎng)老金待遇水平，而參保人員退休后平均還要生活25年以上，需要分享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果。因此，必須建立基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整機(jī)制。在調(diào)整時需要考慮到工資增長、物價、養(yǎng)老保險基金和財政承受能力等多種因素，以當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平和上年度企業(yè)在崗職工平均工資增長率的一定比例確定。上海養(yǎng)老保險金查詢相關(guān)指南城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員，2013年養(yǎng)老金增長水平按照月平均增加310元左右安排。增加的養(yǎng)老金由四個部分組成：一是按絕對額增加，每人每月增加140元；二是按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）增加，每滿1年每月增加3元；三是按本人養(yǎng)老金增加，以本人2012年12月份按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)，每人每月增加3%；四是按特定年齡檔增加，對2012年12月31日前女年滿60周歲及以上、男年滿65周歲及以上的人員，每人每月增加20元。另外，對上述人員中2012年當(dāng)年內(nèi)女年滿60周歲（1952年出生），男年滿65周歲（1947年出生），以及當(dāng)年內(nèi)年滿70周歲（1942年出生）、75周歲（1937年出生）、80周歲（1932年出生）的人員，每人每月再增加20元。全市約321萬城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。“鎮(zhèn)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加養(yǎng)老金130元。全市約45萬“鎮(zhèn)保”領(lǐng)取養(yǎng)老金人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。“城居保”和“新農(nóng)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加70元。全市約45萬“城居保”和“新農(nóng)保”領(lǐng)取養(yǎng)老金人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。上述各類人員增加的養(yǎng)老金將自1月25日起通過相關(guān)銀行、郵局全部發(fā)放到領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的賬戶中。市人力資源和社會保障局提醒：為方便退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金，請退休人員盡量避開高峰時段，通過銀行ATM機(jī)等自助設(shè)備，按各自需求前往銀行、郵局營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)取。上海養(yǎng)老保險金查詢可以通過以下渠道查詢個人賬戶情況：一是撥打上海勞動保障咨詢電話12333；二是登錄上海勞動保障服務(wù)網(wǎng)三是到各區(qū)（縣）社會保險事業(yè)管理中心咨詢。

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