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2013年以來(lái)武漢市在社保醫(yī)療保險(xiǎn)政策改革方面取得了多方面的進(jìn)展。比如說(shuō),“黃鶴英才計(jì)劃”把海外高層側(cè)人才納入社保,并為其醫(yī)保投入專項(xiàng)資金;未就業(yè)大學(xué)生也能享職工醫(yī)保,以及醫(yī)保二次補(bǔ)償政策等。那么,2013年武漢新頒布社保醫(yī)療保險(xiǎn)政策的具體內(nèi)容是什么呢?
武漢市2012年度“黃鶴英才計(jì)劃”入選項(xiàng)目發(fā)布會(huì)上,35位海內(nèi)外高層次人才,獲得武漢市總計(jì)6960萬(wàn)元的資金資助。此外,在社保、醫(yī)保、子女入學(xué)、駕照申領(lǐng)等領(lǐng)域,武漢也出臺(tái)了更貼心的新政策,為高層次人才在漢創(chuàng)業(yè)提供更好的環(huán)境。這其中,將海外高層次人才納入社保,系全國(guó)首創(chuàng),政策之優(yōu)堪比京滬等全國(guó)一流城市。在社保醫(yī)療保險(xiǎn)方面,新政明確規(guī)定:海外高層次人才及其配偶、子女可參加武漢市各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)后可享受相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。其中包括住院可報(bào)銷95%、養(yǎng)老保險(xiǎn)可一次性補(bǔ)繳等等。在武漢,首批19位海外高層次人才,已獲得社???。在社保醫(yī)療保險(xiǎn)政策方面有:建立了海外高層次人才補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。海外高層次人才在職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和大額醫(yī)療保險(xiǎn)政策范圍內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用,由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金按規(guī)定支付后,再由補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)支付到95%。負(fù)責(zé)人透露,武漢市財(cái)政今年將投入近500萬(wàn)元,對(duì)海外高層次人才社保重點(diǎn)是醫(yī)療保險(xiǎn)待遇進(jìn)行補(bǔ)助。
小施是武漢醫(yī)保新政的受惠者之一。今年8月初,為幫扶武漢大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),市人社局推出全新醫(yī)保政策——在漢畢業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)生,畢業(yè)后可直接參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)保。在畢業(yè)當(dāng)年的12月31日前參保的學(xué)生,不設(shè)6個(gè)月醫(yī)保待遇等待期,即從其參保繳費(fèi)的次月起就能享受職工醫(yī)保待遇。
市人社局醫(yī)保處負(fù)責(zé)人介紹,以往大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)后如未找到工作,就不能參加職工醫(yī)保。醫(yī)保新政策出臺(tái)后,畢業(yè)生如果在“空窗期”生病,就有了保障。
對(duì)2012年度居民醫(yī)保實(shí)施二次補(bǔ)償,滿足條件的普通城鎮(zhèn)居民、參保大學(xué)生可獲補(bǔ)償。
市人社局介紹,普通城鎮(zhèn)居民享受該補(bǔ)償,必須同時(shí)滿足3個(gè)條件:在2012年1月1日至2012年12月31日期間住院(以辦理出院手續(xù)為準(zhǔn)),由居民醫(yī)?;鹬Ц蹲≡横t(yī)療費(fèi)用;居民醫(yī)?;鹬Ц秴⒈H藛T住院醫(yī)療費(fèi)用未達(dá)到規(guī)定比例(具體支付比例經(jīng)測(cè)算后確定);在門診治療重癥疾病和住院醫(yī)療費(fèi)用之和未達(dá)到2012年度居民醫(yī)保年度最高支付限額。
參保大學(xué)生要享受該項(xiàng)補(bǔ)償,必須滿足住院時(shí)間是在2012年9月1日至2013年8月31日期間,其余兩個(gè)條件與城鎮(zhèn)居民類似。
長(zhǎng)相安長(zhǎng)期醫(yī)療險(xiǎn)有哪些優(yōu)點(diǎn)?有缺點(diǎn)嗎?
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