五險(xiǎn)一金計(jì)算之基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法

發(fā)布者:謝飛燕|發(fā)布時(shí)間:2013-11-21 16:53:39

想知道基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算方法,但又不知道從何下手,按國發(fā)〔2005〕38號(hào)文件規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)算方法由一下幾個(gè)因素確定,即個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額以及城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等?;A(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法與參保人員繳費(fèi)年限、退休年齡掛鉤,體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)長繳多得、晚領(lǐng)多得的原則。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算方法分三個(gè)層面,分別是1998年以后工作人群、1997年12月31日以前參加工作人群和2005年12月31日前退休人群。因而基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法也因人群的不同而不同。具體如下:

1998年1月1日以后參加工作、繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)滿15年的人員,退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

一、1998年1月1日以后參加工作、繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)滿15年的人員,退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中:

  • 基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = (本市上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×截至退休時(shí)本人繳費(fèi)年限 ×1%
  • 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算公式為:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 = 退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額 ÷ 計(jì)發(fā)月數(shù)

有關(guān)規(guī)定,對(duì)不同年齡退休規(guī)定了不同的計(jì)發(fā)月數(shù)。如50歲是195個(gè)月,55歲是170個(gè)月,60歲是139個(gè)月。

二、1997年12月31日以前參加工作、2006年1月1日以后辦理退休且繳費(fèi)年限滿15年的人員, 退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 + 過渡性養(yǎng)老金

三、2005年12月31日以前已經(jīng)辦理離退休手續(xù)的人員,仍按照國家和本市原有關(guān)規(guī)定發(fā)放基本養(yǎng)老金,同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。

而基本養(yǎng)老金的計(jì)算方法或者說影響因素還可以受到具體省市的具體政策影響。比如今年,在基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)中引入?yún)⒈H藛T本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資,基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一部分與本市職工月平均工資掛鉤,一部分與參保人員本人繳費(fèi)工資掛鉤,進(jìn)一步體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得的原則,建立了繳費(fèi)激勵(lì)約束機(jī)制。

根據(jù)新規(guī)定,基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%?;A(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×(1%×繳費(fèi)年限)

其中,本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資×本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)(計(jì)算本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí)包括視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù))。

本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)=(Z1+Z2+……+Zm-1+Zm+1×n)÷N

Z1、Z2……Zm-1、Zm為參保人員的月繳費(fèi)工資指數(shù)。

月繳費(fèi)工資指數(shù)按參保人員退休前1月、2月……m-1月、m月本人月繳費(fèi)工資基數(shù)除以對(duì)應(yīng)的本市上年度全市職工月平均工資計(jì)算(計(jì)算結(jié)果保留四位小數(shù))。

計(jì)算參保人員平均月繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí),其2010年底以前實(shí)際繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)和視同繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)均統(tǒng)一按照1計(jì)算。

從2011年起,繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算設(shè)3年過渡期,即:2011年參保人員當(dāng)年月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的,按實(shí)際計(jì)算;低于1的,按1計(jì)算。2012年參保人員月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的按實(shí)際計(jì)算;低于0.85的,按0.85計(jì)算。2013年參保人員月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的,按實(shí)際計(jì)算;低于0.75的,按0.75計(jì)算。

本市調(diào)整后的城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法,從2011年1月1日起實(shí)施。從2014年開始,月平均繳費(fèi)工資指數(shù)均按實(shí)計(jì)算。

n為參保人員視同繳費(fèi)年限的月數(shù)。視同繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)統(tǒng)一按照1計(jì)算。

N為參保人員累計(jì)繳費(fèi)年限的月數(shù)(含視同繳費(fèi)年限的月數(shù))。

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