推薦產(chǎn)品
約有1050項符合搜索養(yǎng)老的查詢結(jié)果,以下是第61-70項。
購買保險 選擇友邦團(tuán)體養(yǎng)老險的理由
摘要:團(tuán)體養(yǎng)老險,以某個企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和社會團(tuán)體等組織的成員(可包括成員配偶、子女和父母)為被保險人(不少于5人),保險人用一份保險合同承保,在被保險人生存至國家規(guī)定的退休年齡后,保險人按照保險合同約定給付養(yǎng)老金的人壽保險。一般而言,使員工驕傲的是他們比其他同行優(yōu)越。給員工每月提高100元工資,不會使員工覺得優(yōu)越于同行,可是每年給員工1000元的養(yǎng)老金保險,則能夠得到相比同類企業(yè)非常明顯的優(yōu)勢。因此,可以讓員工以他們的企業(yè)為驕傲。在團(tuán)體養(yǎng)老險中,友邦團(tuán)體養(yǎng)老險是一個不錯的選擇。本文將以友邦永嘉團(tuán)體養(yǎng)老年金保險為例為您介紹選擇友邦團(tuán)體養(yǎng)老險的理由。

友邦團(tuán)體養(yǎng)老險產(chǎn)品特色

1)留才金手銬——為企業(yè)未來夯基石。企業(yè)的成長離不開優(yōu)秀的關(guān)鍵人才。企業(yè)既可以按照級別、工齡分配不同繳費比例/金額,也可以靈活設(shè)定離職歸屬計劃,控制員工離職時可領(lǐng)取的保險金額。通過多種工具鼓勵員工與企業(yè)長期共同發(fā)展,把有限的福利開支用于激勵忠誠高效的員工。2)退休金荷包——為美好前景作準(zhǔn)備。提供完善的退休計劃管理服務(wù),員工退休時,既可以一次性領(lǐng)取個人帳戶累積價值,也可以年金的形式按年、按月領(lǐng)取,使員工可以自行靈活養(yǎng)老。3)理財金算盤——為資產(chǎn)凈值作加法。企業(yè)與員工可根據(jù)自身風(fēng)險承受能力與投資風(fēng)格,將繳費分配到不同風(fēng)險利益特征的投資賬戶中,并可在未來根據(jù)市場情況和自身需求調(diào)整退休金計劃中的投資組合,通過多元的投資組合實現(xiàn)養(yǎng)老金的保值和增值。4)靈活繳費,財務(wù)輕松。無固定繳費年限,可月繳、年繳、不定期不定額繳費,靈活匹配企業(yè)財務(wù)狀況。繳費方式可自由采用企業(yè)單獨繳費,或企業(yè)、員工共同繳費。5)最低保證收益,持續(xù)獎金。團(tuán)體萬能賬戶設(shè)有最低保證利率,令企業(yè)與員工更安心。同時,為了感激企業(yè)持續(xù)的合作與支持,特設(shè)持續(xù)獎金回饋企業(yè)與員工。6)完善服務(wù),企業(yè)省心。本公司提供系列員工推廣活動,包括發(fā)放雇主/雇員手冊,舉行員工宣講會,協(xié)助員工熟悉、認(rèn)可計劃。另有專業(yè)的團(tuán)體養(yǎng)老金服務(wù)小組,代替企業(yè)人事部門解答永嘉計劃事宜。

友邦團(tuán)體養(yǎng)老險的保險責(zé)任

1)退休金,全殘保險金。若員工退休或全殘,可以領(lǐng)取該員工個人賬戶中的累積金額的全部。2)持續(xù)獎金:若企業(yè)按照投保單上約定的繳費方式和繳費金額繳付保險費滿5個保單年度的,本公司將于第六個保單年度的首月發(fā)放持續(xù)獎金。該獎勵每五年發(fā)放一次,額度為保單約定的前五年保險費總額的0.2%。3)身故保險金:若員工身故后,可以領(lǐng)取該員工個人賬戶中累積金額的全部及死亡風(fēng)險保額之和。4)離職保險金:若員工離職后,可以領(lǐng)取個人賬戶中“被保險人繳費部分”累積金額的全部,和“投保人繳費部分”累積金額的已歸屬部分。離職員工的未歸屬賬戶價值將返還給企業(yè),可用于抵繳下期保險費。

友邦團(tuán)體養(yǎng)老險投資方式選擇

友邦把帳戶分成四部分:萬能投資帳戶、穩(wěn)健投資帳戶、優(yōu)先平衡投資帳戶和增長投資帳戶,企業(yè)和個人可以選擇根據(jù)對風(fēng)險的偏好不同,選擇不同的投資組合。

友邦團(tuán)體養(yǎng)老險投保方案設(shè)計思路

公司繳費基數(shù)為員工工資收入、服務(wù)價值和員工工齡,公司據(jù)此將繳費比例相應(yīng)增減,獎勵優(yōu)秀員工,使員工離職成本增高,吸引他們?yōu)槠髽I(yè)長期服務(wù)。
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2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 上海養(yǎng)老金查詢相關(guān)問題
摘要:城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險個人賬戶主要記錄了哪些內(nèi)容呢?怎樣了解個人賬戶儲存額情況呢?上海市養(yǎng)老保險個人賬戶信息可以通過哪些途徑進(jìn)行查詢?咨詢的電話是多少?可不可以在網(wǎng)上進(jìn)行查詢?1992年底以前參加工作和1993年1月1日以后參加工作的人員,且在2006年1月1日以后按企業(yè)辦法退休后,養(yǎng)老金分別如何計發(fā)?答:1992年底以前參加工作,繳費年限(含“虛賬實記”記賬年限)累計滿15年?;攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金三部分組成。其中:(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時的上年度全市職工月平均工資為基數(shù),繳費年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的,每個剩余月相應(yīng)增加0.083%。(2)個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:個人賬戶儲存額(不含“虛賬實記”的金額及其利息)除以規(guī)定的計發(fā)月數(shù)。(3)過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:“虛賬實記”的金額及其利息除以120。1993年1月1日起參加工作,繳費年限累計滿15年?;攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。其中:(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時的上年度全市職工月平均工資為基數(shù),繳費年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的,每個剩余月相應(yīng)增加0.083%。(2)個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:個人賬戶儲存額(不含“虛賬實記”的金額及其利息)除以規(guī)定的計發(fā)月數(shù)。
  1992年底以前參加工作和1993年1月1日以后參加工作的人員,且在2006年1月1日以后按企業(yè)辦法退休后,養(yǎng)老金分別如何計發(fā)?答:1992年底以前參加工作,繳費年限(含“虛賬實記”記賬年限)累計滿15年?;攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金三部分組成。其中:(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時的上年度全市職工月平均工資為基數(shù),繳費年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的,每個剩余月相應(yīng)增加0.083%。(2)個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:個人賬戶儲存額(不含“虛賬實記”的金額及其利息)除以規(guī)定的計發(fā)月數(shù)。(3)過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:“虛賬實記”的金額及其利息除以120。1993年1月1日起參加工作,繳費年限累計滿15年?;攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。其中:(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時的上年度全市職工月平均工資為基數(shù),繳費年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的,每個剩余月相應(yīng)增加0.083%。(2)個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:個人賬戶儲存額(不含“虛賬實記”的金額及其利息)除以規(guī)定的計發(fā)月數(shù)。 
2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 年金保險有說道 即繳即領(lǐng)需慎選
摘要:面對眾多的年金保險,如何選擇一款適合自己的的年金保險產(chǎn)品,咋樣合理規(guī)劃手頭的資金讓自己的老年生活怡然自得?理財專家?guī)湍馕鲋械拈T道。養(yǎng)老年金保險是至被保險人生存期間,保險公司按合同的約定的金額、方式、期限、有規(guī)則并且定期向保戶給付保險金的生存保險,是一種具有儲蓄功能的的人壽保險。投保人定期向保險公司交納一定的保險費,等到退休或自約定時間開始,再從保險公司按月或按年領(lǐng)取保險金,以彌補(bǔ)由于退休工資減少帶來的生活品質(zhì)下降的缺陷。由于與其他保險產(chǎn)品不同,年金保險從購買到領(lǐng)取,時間跨度可能相隔10年、20年乃至更長的時間,因此消費者購買年金保險應(yīng)首先考慮帶有分紅功能的年金保險產(chǎn)品。而保險專家表示,除了要選帶有分紅性質(zhì)的險種外,消費者在購買養(yǎng)老年金保險時還應(yīng)注意一些問題。首先,慎選即繳即領(lǐng)型年金保險產(chǎn)品。保險專家表示,年金保險的領(lǐng)取時間比較靈活,其起始領(lǐng)取時間一般集中在被保險人50周歲、55周歲、60周歲、65周歲四個年齡段。但是,即繳即領(lǐng)型年金保險因為缺乏資金積累時間,產(chǎn)品現(xiàn)金價值較低,通常很長時間才返本。其次,年金保險是以被保險人生存為給付條件的一種保險,為避免被保險人壽命過短損失養(yǎng)老金的情況,不少養(yǎng)老險都承諾10年或者20年的保證領(lǐng)取期,未到領(lǐng)取年限就身故可將剩余未領(lǐng)取金額給予指定受益人。保險專家說,一些側(cè)重于養(yǎng)老功能的年金保險產(chǎn)品,每年領(lǐng)取金額較多,也有保證領(lǐng)取年限,重養(yǎng)老應(yīng)增加領(lǐng)取金額。最后,年金保險有定額、定時及一次性躉領(lǐng)三種領(lǐng)取方式。躉領(lǐng)是被保險人在約定領(lǐng)取時間,把所有的養(yǎng)老金一次性全部提走的方式,定額領(lǐng)取的方式則是在單位時間確定領(lǐng)取額度,直至被保險人將保險金全部領(lǐng)取完畢,定時則是被保險人在約定領(lǐng)取時間,根據(jù)保險金的總量確定領(lǐng)取額度。因此年金保險的領(lǐng)取方式可“量身定制”。由于年金保險是在規(guī)定時間后定期獲得保險金,因此從某種意義上說,年金保險與人壽保險的作用正好相反。人壽保險是為被保險人因過早死亡而喪失的收入提供經(jīng)濟(jì)保障。而年金保險則是預(yù)防被保險人因壽命過長而可能喪失收入的來源或耗盡積蓄而進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)儲蓄。如果一個人的壽命與他的預(yù)期壽命相等,那沒他參加年金保險即為獲益也未損失;如果他的壽命超過了預(yù)期壽命,那沒他就獲得了額外支付。所以年金保險有利于長壽者。編者注: 高齡化社會的來臨,使得現(xiàn)代人愈來愈重視老年生活的品質(zhì)的提升。年金保險作為規(guī)劃退休后經(jīng)濟(jì)生活的一種方式,逐漸受到社會大眾的重視。由于這類保險產(chǎn)品豐富多樣,同時具有獨特的優(yōu)點,近年來發(fā)展速度較快,成為保險公司的主要業(yè)務(wù)之一。  
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 重慶市養(yǎng)老保險查詢方法及注意事項
摘要:哪些人可以參加居民養(yǎng)老保險?具有重慶市戶籍的下列人員,可自愿參加居民養(yǎng)老保險:(一)年滿16周歲以上的農(nóng)村居民;(二)年滿16周歲以上的城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員;(三)年滿60周歲以上的城鎮(zhèn)沒有享受基本養(yǎng)老保險(退休)待遇的人員。重慶市養(yǎng)老保險查詢方式網(wǎng)上查詢:友情提示:密碼默認(rèn)為社會保障信息系統(tǒng)個人編號后六位或者社會保障卡卡號后六位。如個人編號為2001234567,則密碼為234567;或者社會保障卡卡號為A12345678,則密碼為345678。電話查詢:撥打重慶市社保咨詢電話12333查詢;辦公查詢:持本人身份證及社??ㄌ栔苯拥街貞c市社保中心養(yǎng)老保險處查詢;重慶市勞動和社會保障局單位地址:重慶市渝中區(qū)人民路13號聯(lián)系電話:023-63890361郵政編碼:400015重慶市養(yǎng)老保險查詢事項登記辦理須知(一)參保登記用人單位辦理參保登記需提交以下材料:1.《重慶市社會保險登記表》(一式三份);2.《工商登記執(zhí)照》、《營業(yè)執(zhí)照》、《法人代碼證書》及法定代表人或負(fù)責(zé)人《居民身份證》(復(fù)印件);3.《地稅登記證》《組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書》(復(fù)印件)。(二)人員增減變更登記1.辦理范圍參保單位新招的未參?;蚵┩侗5穆毠ぁ⒄{(diào)入未參加機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險的機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工、參加養(yǎng)老保險單位職工死亡等、職工與單位解除勞動關(guān)系后未續(xù)保的、行統(tǒng)單位職工參軍、上學(xué)、教勞改或判刑等的,2.人員增減變更登記應(yīng)提供以下材料:(1)《重慶市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位在職職工增減情況申報表》(以下簡稱《在職職工增減情況申報表》);(2)增加人員的應(yīng)提供《重慶市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位新增人員信息采集表》(以下簡稱《新增人員信息采集表》)(3)《居民身份證》(復(fù)印件)(4)與單位建立或解除的勞動關(guān)系證明(5)《職工養(yǎng)老保險手冊》或《職工養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)卡》(6)出國的應(yīng)提供護(hù)照、出國定居證明(7)死亡的應(yīng)提供《死亡證》或《火化證》等有效死亡證明。(三)注銷登記參保企業(yè)因解散、關(guān)閉、破產(chǎn)、撤銷、合并等原因終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系或成建制轉(zhuǎn)出的應(yīng)提交以下材料辦理注銷登記:1.《重慶市社會保險注銷登記申請表》(一式三份);2.提供不同注銷事項相應(yīng)的證明資料。
2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 商業(yè)養(yǎng)老保險好嗎?如何挑選?
摘要:商業(yè)養(yǎng)老保險是以獲得養(yǎng)老金為主要目的的長期人身險,它是年金保險的一種特殊形式,又稱為退休金保險,是社會養(yǎng)老保險的補(bǔ)充。商業(yè)性養(yǎng)老保險的被保險人,在交納了一定的保險費以后,就可以從一定的年齡開始領(lǐng)取養(yǎng)老金。那么,商業(yè)商業(yè)保險好嗎?有必要購買嗎?如何選擇?

商業(yè)養(yǎng)老保險好嗎?

商業(yè)保險可以提供包括社會風(fēng)險管理服務(wù),精算技術(shù)服務(wù),費用核算服務(wù),償付能力管理服務(wù),社?;鹜顿Y管理服務(wù),第三方管理服務(wù)等。商業(yè)養(yǎng)老保險作為多層次的社會養(yǎng)老保障體系中不可或缺的一部分,具備獨特的優(yōu)勢,首先,自主規(guī)劃性較強(qiáng),消費者可以根據(jù)自己的收入支出情況選取適合自己的保障計劃。其次,給付可預(yù)期、保障穩(wěn)定的養(yǎng)老金收入來源。第三,靈活性較強(qiáng),為客戶提供了多種選擇。第四,保險資金運用穩(wěn)健,兼顧安全性與收益性。可見,商業(yè)養(yǎng)老保險可以說是個人理財養(yǎng)老的最佳選擇之一。

商業(yè)養(yǎng)老保險有哪些種類?

傳統(tǒng)商業(yè)養(yǎng)老產(chǎn)品主要有四類,即傳統(tǒng)型養(yǎng)老險、分紅型養(yǎng)老險、萬能型和投連型養(yǎng)老產(chǎn)品,傳統(tǒng)型和分紅型養(yǎng)老回報額度較為確定,投入較少,適合一般工薪階層;而投連型和萬能型由于投入較高,適合投資意識較強(qiáng),高收入人群。

30歲至45歲買商業(yè)養(yǎng)老保險好嗎?

30歲至45歲的人群常被稱為“夾心族”,其最突出的特點是他們生活在兩代人的夾層中——上有高堂四老,下有兒女繞膝。保險專家建議,“夾心”一族要趁著年富力強(qiáng)及早買商業(yè)養(yǎng)老保險,因為貨幣是有時間價值的,計入復(fù)利因素,早幾年和晚幾年差距非常大,越早投入,“養(yǎng)命錢”增值越快,并且,養(yǎng)老年金保險的費率是隨著年齡遞增的,越早買越便宜。及早為自己和配偶購買一些商業(yè)養(yǎng)老保險,作為社保和其他金融投資的必要補(bǔ)充,一定要持之以恒、長期積累,切莫中斷;在選擇產(chǎn)品時,不要被五花八門的包裝所迷惑,或者盲目比較價格,而是要理清思路、抓住重點,選擇最適合自己的保障規(guī)劃。

商業(yè)養(yǎng)老保險好嗎——相關(guān)鏈接

年金保險的優(yōu)勢

養(yǎng)老保險年金保險更具有強(qiáng)制性、也更適合養(yǎng)老規(guī)劃。在繳費上,投保人必須按照約定的期限將每期保費交給保險公司,不然保單會被“中止”;如果提前支取,銀行存款會損失利息,但年金保險只能取回“現(xiàn)金價值”,有可能損失本金。因此,很少有人買了養(yǎng)老險之后中途放棄,或者隨意去動這筆“養(yǎng)命錢”。在繳費和給付方式上,年金保險具有銀行存款所不能比擬的靈活性。比如太平洋安泰人壽的“喜洋洋”年金保險,繳費期限分為10年、15年、20年、至50歲、55歲、60歲、65歲七種,繳費方式可以年繳、半年繳、季繳;領(lǐng)取年金可以選擇從50歲、55歲、60歲、65歲開始,領(lǐng)取方式又分為年領(lǐng)、季領(lǐng)、月領(lǐng)三種,投保人可以根據(jù)自己的財務(wù)狀況和退休規(guī)劃靈活DIY。
2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 合肥2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整多少?
摘要:合肥2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整對象是2012年12月31日前已辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。合肥2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整政策自2013年1月1日起執(zhí)行,2013年4月底前發(fā)放到位。具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:1.每人每月增加基本養(yǎng)老金90元。2.按本人繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種折算工齡)每滿1年每月另增加2元,累計繳費年限尾數(shù)不足1年的按1年發(fā)給。3.符合下列條件的,再另行增加養(yǎng)老金:(1)增加高齡退休人員基本養(yǎng)老金。到達(dá)以下年齡,另增加基本養(yǎng)老金按下列標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊:2012年1月1日至12月31日期間到達(dá)70周歲的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊到80元;2012年1月1日至12月31日期間到達(dá)75周歲的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊到100元;2012年1月1日至12月31日期間到達(dá)80周歲的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊到150元;2012年1月1日至12月31日期間到達(dá)85周歲的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊到200元。(2)增加副高以上專業(yè)技術(shù)職稱退休人員養(yǎng)老金。退休前獲得正高專業(yè)技術(shù)職稱或按照《國務(wù)院關(guān)于高級專家退休問題的補(bǔ)充規(guī)定》(國發(fā)[1986]26號)享受全薪退休的人員,2000年12月31日前退休的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金280元;2001年1月1日后退休的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元。退休前獲得副高專業(yè)技術(shù)職稱或國家高級技師職業(yè)資格的人員,2000年12月31日前退休的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金200元;2001年1月1日后退休的,每人每月另增加基本養(yǎng)老金120元。

2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金——相關(guān)鏈接

廣州市2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金是多少?

2012年廣州實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度一體化。2012年以來,經(jīng)過兩次調(diào)整,目前廣州市企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到2833元,待遇水平居全國前列。從今年7月1日起,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加15%(每人20元/月),從130元/月調(diào)整為150元/月。全市有42萬城鄉(xiāng)老年居民受惠,城鄉(xiāng)居保平均養(yǎng)老金將達(dá)到496元/月。

海口2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金情況

調(diào)整后,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人均達(dá)到1683.43元/月,日前,市社保部門已完成此次調(diào)整增加企業(yè)退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。據(jù)悉,從今年1月1日起,海南省繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,月人均增加約153元,惠及全省44萬余退休人員。此次調(diào)整,按2012年海南省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定,月人均調(diào)整水平為153元左右。調(diào)整后,海南省企業(yè)退休人員的月人均養(yǎng)老金達(dá)到1660元左右。

臺州2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金計發(fā)辦法

記者從市養(yǎng)老保險事業(yè)管理中心了解到,2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法已于近日出臺。相對去年而言,今年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)60元。據(jù)市養(yǎng)老保險事業(yè)管理中心主任助理張靖介紹,2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,在相關(guān)規(guī)定計發(fā)基礎(chǔ)上,繼續(xù)另加過渡性調(diào)節(jié)金。過渡性調(diào)節(jié)金由在崗平均工資增長、退休人員繳費年限、平均繳費工資指數(shù)等因素確定。“每年都調(diào)整企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金額,主要是為了平衡待遇。”張婧說,至今,我省已連續(xù)七八年連續(xù)上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金了。該辦法未出臺前,每月按繳費年限進(jìn)行預(yù)發(fā),計發(fā)后再對養(yǎng)老金進(jìn)行補(bǔ)足。計發(fā)后,實際養(yǎng)老金與預(yù)發(fā)養(yǎng)老金的差額,隨10月份的退休養(yǎng)老金一并發(fā)放。截至目前,臺州市本級2013年企業(yè)退休(退職)人員基本養(yǎng)老金已于9月底全部計發(fā)完畢,其他各縣(市、區(qū))也都在陸續(xù)發(fā)放中。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇怎么樣?如何計算?
摘要:退休金即退休職工養(yǎng)老金,是企業(yè)或事業(yè)單位職工或工作人員退休后一次或分次支付給職工的服務(wù)酬勞的一部分。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇怎么樣?如何計算?企業(yè)退休人員養(yǎng)老金是國家按照社會保險制度規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。

企業(yè)退休職工養(yǎng)老金待遇政策

第二十一條 基本養(yǎng)老保險基金支付下列基本養(yǎng)老保險待遇:(一)被保險人的基本養(yǎng)老金;(二)被保險人退休后死亡的喪葬補(bǔ)助費;(三)國家和本市規(guī)定的其他支付項目的費用?;攫B(yǎng)老保險基金發(fā)生支付困難時,由市財政部門予以支持。第二十二條 被保險人符合下列條件的,自勞動保障行政部門核準(zhǔn)后的次月起,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:(一)達(dá)到國家規(guī)定的退休條件并辦理相關(guān)手續(xù)的;(二)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費累計繳費年限滿15年的?;攫B(yǎng)老金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放。第二十三條 1998年7月1日以后參加工作,符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的被保險人,其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上一年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以國家規(guī)定的計發(fā)月數(shù)。第二十四條 1998年6月30日以前參加工作,2006年1月1日以后符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的被保險人,除按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金外,再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。具體過渡辦法由市勞動保障行政部門制定,報市人民政府批準(zhǔn)后施行。第二十五條 2006年1月1日以后達(dá)到退休年齡但個人累計繳費年限不滿15年的被保險人,不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金;個人賬戶儲存額一次性支付給本人,同時發(fā)給一次性養(yǎng)老補(bǔ)償金,終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。第二十六條 2005年12月31日前已經(jīng)離退休的人員,仍按照原國家和本市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給基本養(yǎng)老金,并執(zhí)行基本養(yǎng)老金正常調(diào)整辦法。第二十七條 被保險人死亡后,按照國家規(guī)定享受喪葬補(bǔ)助費和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費。第二十八條 被保險人領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn),由市勞動保障行政部門會同有關(guān)部門擬定,報市人民政府批準(zhǔn)后向社會公布?;攫B(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn),隨本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和居民消費價格指數(shù)變動情況適時調(diào)整。被保險人領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金低于最低標(biāo)準(zhǔn)的,按照基本養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。第二十九條 基本養(yǎng)老金實行正常調(diào)整制度。具體調(diào)整方案由市勞動保障行政部門會同有關(guān)部門擬定,經(jīng)市人民政府同意后,報國家有關(guān)部門批準(zhǔn)執(zhí)行。

企業(yè)退休職工養(yǎng)老金如何計算

企業(yè)職工退休養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金組成:1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn),以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY,和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%2、個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為:個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù),“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為:過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×1.2%4、過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù),2006年至2014年退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的,不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。
2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金問題及建議
摘要:鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金對于鄉(xiāng)村醫(yī)生的發(fā)展很具有中國特色。他們長期在廣大農(nóng)民健康方面發(fā)揮著重要的作用。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金也越來越引人關(guān)注,更加關(guān)注自己今后的健康和發(fā)展。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金政策出臺以后,為了能確保農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),保障廣大農(nóng)村居民基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù),就必須對鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險做出完善。解除鄉(xiāng)村醫(yī)生的一些考慮,讓這些鄉(xiāng)村醫(yī)生更熱情,更主動的的去投入到工作當(dāng)中,從而更有力的推動鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金的落實。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金明確由各?。ㄊ校┙Y(jié)合當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村醫(yī)生收入情況、職工養(yǎng)老保障平均水平和財政狀況制定鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障具體實施辦法和保障標(biāo)準(zhǔn),與此同時,也應(yīng)該明確鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金的水平不能低于當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金目前國家和有關(guān)的部門也高度重視鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金的問題,多次的進(jìn)行解決,由于某些情況,暫時沒能完全落實。目前只能與普通農(nóng)民同等對待,參加城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險。各?。ㄊ校┳孕谐雠_的鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金政策大多數(shù)也是以城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策為起始,為從根本上解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金的問題,建議以鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理為依托,將鄉(xiāng)村醫(yī)生逐步納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一身份管理,統(tǒng)一調(diào)配,并享受同等待遇及養(yǎng)老政策。解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金問題,給“赤腳醫(yī)生”一雙“鞋”,讓他們在農(nóng)村走得更穩(wěn)更踏實。這樣農(nóng)村衛(wèi)生崗位才能吸引住人才,才能為村民提供更好的基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù),緩解農(nóng)民看病難和看病貴之苦。為政府、為人民奉獻(xiàn)了半輩子,現(xiàn)在他們都老了,身體也不如前了,干不動了,難道落到無依靠的晚年?一群樸實的鄉(xiāng)村醫(yī)生不求納入政府編制,更不求享有相同的國家衛(wèi)生院醫(yī)生一樣的利益。但人老了,求的是老有所依,老有所靠,求的是養(yǎng)老的問題??傊?,切實解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金,這直接體現(xiàn)了政府和衛(wèi)生主管部門對鄉(xiāng)村醫(yī)生的認(rèn)可,也體現(xiàn)了對鄉(xiāng)村醫(yī)生生活的關(guān)懷和支持,是對鄉(xiāng)村醫(yī)生工作的肯定。一群樸實的鄉(xiāng)村醫(yī)生深信--他們的傾訴是理性的,鄉(xiāng)村醫(yī)生一定能享受養(yǎng)老保險,政府一定不會拋棄他們。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金問題政府一定會幫他們解決,解決他們的后顧之憂。要讓鄉(xiāng)村醫(yī)生充分發(fā)揮作用,必須在提高鄉(xiāng)村鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金社會保障等方面,給予相關(guān)政策支持。1、切實解決好鄉(xiāng)村醫(yī)生的鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老金。根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》的有關(guān)規(guī)定,區(qū)別鄉(xiāng)村醫(yī)生的不同情況,實行財政統(tǒng)籌,分類施保。一是解決好鄉(xiāng)村醫(yī)生的基本醫(yī)療保險問題。比照城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的相關(guān)政策執(zhí)行,享受比農(nóng)村合作醫(yī)療更加寬松的政策待遇。二是解決好鄉(xiāng)村醫(yī)生的養(yǎng)老保險問題。對在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生,建議采取政府補(bǔ)助,個人適當(dāng)繳費的辦法,將其納入養(yǎng)老保險統(tǒng)籌;對男60歲、女55歲以上的鄉(xiāng)村醫(yī)生由衛(wèi)生部門進(jìn)一步清查摸底,按照其從事公共衛(wèi)生事業(yè)工作的年限,比照集體企業(yè)改制職工養(yǎng)老保險辦法,由其個人一次性繳納一定數(shù)量的養(yǎng)老保險金,納入社會養(yǎng)老統(tǒng)籌,社保部門每月為其發(fā)放一定數(shù)額的工資,讓其安享晚年。2、整合農(nóng)村基層衛(wèi)生資源。將村級衛(wèi)生室列入國家正式醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),納入當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站編制統(tǒng)一管理,按轄區(qū)人口數(shù)劃撥衛(wèi)生經(jīng)費,按要求配置相關(guān)設(shè)備及醫(yī)護(hù)人員;將村級衛(wèi)生室建設(shè)納入新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,逐年加大投入,逐步改變村級衛(wèi)生所房屋破舊、設(shè)備簡陋、缺醫(yī)少藥的情況,為鄉(xiāng)村醫(yī)生創(chuàng)造更加優(yōu)越的工作環(huán)境。3、加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生人才隊伍建設(shè)。加大對鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度,創(chuàng)造條件積極鼓勵鄉(xiāng)村醫(yī)生學(xué)習(xí)深造。將工作業(yè)績突出的鄉(xiāng)村醫(yī)生逐步轉(zhuǎn)制為國家正式衛(wèi)生工作者,列入財政編制,享受國家規(guī)定同等學(xué)歷、工齡檔次的工資和福利待遇,根據(jù)工齡、職稱核定工資標(biāo)準(zhǔn),以所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,政府財政補(bǔ)足發(fā)放。4、加強(qiáng)村級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)。將人口比較集中、設(shè)施相對完備、管理規(guī)范到位的村級衛(wèi)生室納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理范疇,充分發(fā)揮其基層衛(wèi)生服務(wù)保障作用。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 個人儲蓄性養(yǎng)老保險與補(bǔ)充養(yǎng)老保險、基本養(yǎng)老保險區(qū)別
摘要:

我國的養(yǎng)老保險制度是具有中國特色的社會保險制度,常見的有基本養(yǎng)老保險、補(bǔ)充養(yǎng)老保險與個人儲蓄性養(yǎng)老保險。這三者的區(qū)別是什么?個人儲蓄性養(yǎng)老保險的發(fā)展又如何呢?

個人儲蓄性養(yǎng)老保險與補(bǔ)充養(yǎng)老保險、基本養(yǎng)老保險區(qū)別

補(bǔ)充養(yǎng)老保險是指除了國家基本養(yǎng)老保險以外,用人單位根據(jù)自己的實際情況為勞動者建立的一種保險,補(bǔ)充保險是第二層次的保險,它可以滿足勞動者高于基本保險需求的愿望。補(bǔ)充保險的建立依用人單位經(jīng)濟(jì)承受能力而定,由用人單位自愿實行,國家不作強(qiáng)制的統(tǒng)一規(guī)定,只要求用人單位內(nèi)部統(tǒng)一。用人單位必須在參加基本保險并按時足額繳納基本保險費的前提下,才能實行補(bǔ)充保險。

基本養(yǎng)老保險是由國家強(qiáng)制力保證實施的勞動者遇到風(fēng)險時獲得物質(zhì)幫助的制度。基本養(yǎng)老保險是最主要的保險方式。它有三個重要特征:覆蓋全社會,它規(guī)定所有的用人單位和勞動者必須依法參加;待遇標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,在實行統(tǒng)籌的范圍內(nèi),實行統(tǒng)一的繳費比例,統(tǒng)一的保險待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一的管理體制和監(jiān)督體制;保險程度高,只要參加了基本保險,勞動者可以獲得的物質(zhì)幫助主要依賴基本保險。

個人儲蓄養(yǎng)老保險是基于勞動者個人的經(jīng)濟(jì)能力和為了滿足更高的生活需求而設(shè)立的一種保險方法,屬于第三層次。個人儲蓄養(yǎng)老保險是勞動者個人的自愿行為,投保多少由勞動者根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)能力確定,勞動者可以自己確定保險水平。

多措并舉加快個人儲蓄性養(yǎng)老保險發(fā)展

(一)在法律層面上給予更多實施指導(dǎo)

經(jīng)過十幾年的發(fā)展,社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合的養(yǎng)老保險已步入正軌,需要更多的途徑進(jìn)一步強(qiáng)化養(yǎng)老保險的三支柱,這符合效率與公平兼顧的原則。

雖然各地相繼出臺了一些政策,但對于個人儲蓄性養(yǎng)老保險的實施都沒有具體的方案,導(dǎo)致大多數(shù)人對個人儲蓄性養(yǎng)老保險的認(rèn)識只局限于個人的銀行存款或購買商業(yè)養(yǎng)老保險,因此,國家應(yīng)制定整體的、宏觀的指導(dǎo)方案,而對于繳費基數(shù)、領(lǐng)取條件、稅收優(yōu)惠等方面在考慮行業(yè)、地域經(jīng)濟(jì)水平的基礎(chǔ)上可作靈活處理。

(二)拓寬個人儲蓄性養(yǎng)老保險渠道

近年來隨著社會保障制度改革的深入,人們對養(yǎng)老問題日漸關(guān)注,開辦個人儲蓄性養(yǎng)老保險的時機(jī)已經(jīng)成熟。個人儲蓄性養(yǎng)老保險不依賴于企業(yè)行為,完全是個人自愿選擇,具有很大的可操作性。因此,我國可以借鑒強(qiáng)制儲蓄性養(yǎng)老保險模式,開辦長期定向養(yǎng)老儲蓄業(yè)務(wù),即要求退休前任何年齡段的人,每月將其收入的一定比例或者一定上限和下限的金額存入社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的專門的個人養(yǎng)老儲蓄賬戶。政府可給予相應(yīng)的稅收優(yōu)惠,可以將這筆資金用于風(fēng)險低、回報率高的政府項目,對國家和個人兩方面實現(xiàn)雙贏。

(三)大力發(fā)展商業(yè)養(yǎng)老保險

1980 年中國恢復(fù)保險業(yè)務(wù)至今,商業(yè)人壽保險市場有了迅猛的發(fā)展,但仍然存在很多問題,如競爭秩序混亂、管理運營水平不高、監(jiān)管力度不夠等。但經(jīng)過不斷的整頓,從應(yīng)付老齡化危機(jī)的角度出發(fā),商業(yè)養(yǎng)老保險應(yīng)有更大的作為,政府應(yīng)提供一定的政策優(yōu)惠條件鼓勵商業(yè)養(yǎng)老保險的發(fā)展。按照國際慣例,商業(yè)養(yǎng)老保險提供的養(yǎng)老金額度應(yīng)占到全部養(yǎng)老保障需求的25%40%,而我國遠(yuǎn)低于這一標(biāo)準(zhǔn)。商業(yè)養(yǎng)老保險可以在保證一定收益的情況下,適當(dāng)降低參保門檻,并嘗試向城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民全面推開,充分發(fā)揮其規(guī)模經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢。另外,隨著我國基金管理公司等金融機(jī)構(gòu)的不斷發(fā)展和完善,可以考慮允許其在保值增值的前提下,參與個人儲蓄性養(yǎng)老保險,并逐步形成有規(guī)模的保險或養(yǎng)老保險基金管理行業(yè)。

(四)明確政府職責(zé),加強(qiáng)宏觀管理

一方面,我國政府為鼓勵開展個人儲蓄性養(yǎng)老保險,應(yīng)承擔(dān)讓利、讓稅的義務(wù)。如果能允許參加個人儲蓄性養(yǎng)老保險繳費額在個人所得稅的應(yīng)納稅額中全部或按某百分比部分扣除,在領(lǐng)取環(huán)節(jié)也無需繳稅,那么將引導(dǎo)和鼓勵廣大居民通過個人儲蓄性養(yǎng)老保險獲得風(fēng)險保障。另一方面,政府應(yīng)負(fù)責(zé)對個人儲蓄性養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和管理工作。在具體的實施過程中,做好相對集中的管理體制與分散化管理體制的選擇。同時,在政府監(jiān)管的具體工作環(huán)節(jié)上,應(yīng)做好社會保險與商業(yè)保險的有機(jī)結(jié)合。雖然政府對個人儲蓄性養(yǎng)老保險不承擔(dān)最終的財政兜底,但作為第三方,政府有責(zé)任有義務(wù)做好整個流程的宏觀管理與監(jiān)督。

(五)加大宣傳力度鼓勵更多人參與

在巨大的養(yǎng)老壓力下,培養(yǎng)個人的自我保障意識顯得尤為重要。實行個人儲蓄性養(yǎng)老保險的目的,不僅在于擴(kuò)大養(yǎng)老保險經(jīng)費來源,減輕國家和企業(yè)的負(fù)擔(dān),更在于能逐步消除長期形成的保險費用完全由國家“包下來”的觀念,增強(qiáng)個人的自我保障意識和參與社會保險的主動性。為鼓勵更多人參與個人儲蓄性養(yǎng)老保險,可采取報刊、電視、廣播等多種形式,擴(kuò)大宣傳,增強(qiáng)個人對養(yǎng)老保障制度及個人儲蓄性養(yǎng)老的認(rèn)識與信任感,穩(wěn)定對未來的預(yù)期。中國居民有勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣,在目前的投資心態(tài)下,一定會有很多人選擇這種儲蓄養(yǎng)老方式,因為每個人都會面臨養(yǎng)老問題,也相信每個人都會有積極性去解決自己的養(yǎng)老問題。

2024-09-03 16:23:22
認(rèn)識保險 專家為您解讀養(yǎng)老金領(lǐng)取條件
摘要:養(yǎng)老金領(lǐng)取條件是什么這是大家都關(guān)心的問題,經(jīng)社保部門審核,您如果滿足繳費年限和退休年齡兩個條件,就可以每月領(lǐng)取養(yǎng)老金,并一次性支付地方養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額,終結(jié)地方養(yǎng)老保險關(guān)系。2011年起中國將開展城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險試點,國務(wù)院日前發(fā)布指導(dǎo)意見,明確養(yǎng)老金領(lǐng)取條件,規(guī)定參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民,年滿60周歲,可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金?!兑庖姟分赋?,城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險制度實施時,已年滿60周歲,未享受職工基本養(yǎng)老保險待遇以及國家規(guī)定的其他養(yǎng)老待遇的,不用繳費,可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金;距領(lǐng)取年齡不足15年的,應(yīng)按年繳費,也允許補(bǔ)繳,累計繳費不超過15年;距領(lǐng)取年齡超過15年的,應(yīng)按年繳費,累計繳費不少于15年。養(yǎng)老金領(lǐng)取條件引導(dǎo)城鎮(zhèn)居民積極參保、長期繳費,長繳多得;引導(dǎo)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員的子女按規(guī)定參保繳費。具體辦法由?。▍^(qū)、市)人民政府規(guī)定。養(yǎng)老金領(lǐng)取條件 60周歲可按月領(lǐng)養(yǎng)老金政府對符合待遇養(yǎng)老金領(lǐng)取條件的參保人全額支付城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金。其中,中央財政對中西部地區(qū)按中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)給予全額補(bǔ)助,對東部地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。地方政府應(yīng)對參保人員繳費給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年30元。國家為每個參保人員建立終身記錄的養(yǎng)老保險個人賬戶。養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金構(gòu)成,支付終身。中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元。地方人民政府可以根據(jù)實際情況提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。參保居民年滿60周歲,可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險制度實施時,已年滿60周歲,未享受職工基本養(yǎng)老保險待遇以及國家規(guī)定的其他養(yǎng)老待遇的,不用繳費,可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金;距領(lǐng)取年齡不足15年的,應(yīng)按年繳費,也允許補(bǔ)繳,累計繳費不超過15年;距領(lǐng)取年齡超過15年的,應(yīng)按年繳費,累計繳費不少于15年。養(yǎng)老金領(lǐng)取條件專家解讀 2000萬老人直接受益“意見提出,有條件的地方,社會養(yǎng)老保險可以與新農(nóng)保合并實施。這樣既便于管理,也為城鄉(xiāng)社會保障的進(jìn)一步統(tǒng)籌打下了基礎(chǔ)。”中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文認(rèn)為,該意見吸收了新農(nóng)保與城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的制度優(yōu)勢,避免了制度設(shè)計的碎片化。鄭秉文介紹,目前全國60歲以上老人中,有2000萬左右在城鎮(zhèn)。社會養(yǎng)老保險實施后,這批人每人每月可以領(lǐng)取55元養(yǎng)老金,是純粹的受益者。這個數(shù)字算下來,國家每月需要投入11億的政府補(bǔ)貼。而算上60歲以下人口的補(bǔ)貼,每月的財政投入預(yù)計達(dá)20億左右。這不是個小數(shù)字,政府在城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險這一塊的決心很大。社會養(yǎng)老保險指導(dǎo)意見與新農(nóng)保都提出,有養(yǎng)老金領(lǐng)取條件的地方可以省級統(tǒng)籌。鄭秉文認(rèn)為,這實際上就為資金統(tǒng)籌層次的提高埋下了伏筆。非從業(yè)人員界定是難點目前,新農(nóng)保的繳費門檻是100元,500元封頂,共5個檔次。而城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險也是100元起步,1000元封頂,分10個檔次。門檻較低,相應(yīng)的養(yǎng)老金待遇水平也就不會太高。鄭秉文認(rèn)為,基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月55元并不算高。在執(zhí)行過程中,60歲以上的城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險人員比較好界定,目前約有2000萬。但是低于60歲的非從業(yè)人員如何界定,卻存在一些問題,也無明確的數(shù)字。在社區(qū)幫忙、做短工、賣羊肉串,或者開了個小夫妻店,這些算不算非從業(yè)人員,其身份狀態(tài)模糊,是不是也屬于養(yǎng)老金領(lǐng)取條件?這個問題增加了城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險的道德風(fēng)險。另外,也需注意與低保政策的銜接。目前城鎮(zhèn)低保是按一條標(biāo)準(zhǔn)線計算的。原本吃低保的老人在領(lǐng)取養(yǎng)老金后,有可能正好超過了標(biāo)準(zhǔn)線。不可能讓一個人領(lǐng)兩份錢,這既是公平問題,也是財政問題。這些細(xì)節(jié)還需具體細(xì)則加以明確。
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